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Stuhlmann
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr sehr guten mitarbeitenden Und sehr spaßig es Job

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur ZFA in Freising absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie super freundlich und nett sind und alles toll erklären

Karrierechancen

Die Chancen sind hoch wenn man es lernen möchte

Arbeitszeiten

Ich werde nie müde

Ausbildungsvergütung

Was Zählt ist Spaß am arbeiten

Die Ausbilder

Ist sehr nett und super

Spaßfaktor

Ich liebe es zu lernen und selbst zu machen

Aufgaben/Tätigkeiten

Alles macht mir an Aufgaben Spaß

Respekt

Alle Patienten sind nett und alle Arbeitskollegen auch


Arbeitsatmosphäre

Variation

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Bewertung

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Freising gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dr. med. dent. Bodo Stuhlmann durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Dr. med. dent. Bodo Stuhlmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dr. med. dent. Bodo Stuhlmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.