Ihr Unternehmen?

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Dr. 
med. 
Frank 
Riedinger
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

2 von 3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Guter bis sehr guter Arbeitgeber, die hier zu lesenden negativen Bewertungen sind nicht nachvollziehbar

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Offenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entgegen der hier verfassten negativen Rezensionen bewerte ich den kollegialen Zusammenhalt als gut bis sehr gut. Wird Unterstützung eingefordert, wird diese auch geleistet. Die Praxis ist modern und gut organisiert. Die Hierarchien empfinde ich als flach. Bei jahrelanger Tätigkeit im Gesundheitswesen war ich noch nie so zufrieden mit meinem Job und meinem Arbeitgeber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts, was ich nicht auf kurzem Dienstweg persönlich ansprechen könnte.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert und freie Tage sind verhandelbar.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Dr. Riedinger ist keine gute Führungsposition

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Offenburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Leichtigkeit der Probleme und das nicht einsehen negativer Dinge seitens des Chefs.

Verbesserungsvorschläge

Das Wohlergehen des Teams ist Dr. Riedinger nicht wichtig zumindest wirkt dies so . Mitarbeiterin
die offensichtlich der guten Team Atmosphäre schadet wird nicht zurecht gewiesen. Gleichberechtigung aller Mitarbeiter existiert nicht.
Team bildende Maßnahmen wären hier dringend nötig!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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