Ihr Unternehmen?

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Dr. 
Notghi 
Contract 
Research 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Menschenunwürdige Arbeitsbedingungen

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich IT in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Verhalten den Angestellten gegenüber
- veraltete Technik
- billige Einrichtung
- nicht zu bewältigende Aufgaben
- hohe Mitarbeiterfluktuation

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern
- Respektvolleres Verhalten gegenüber den Angestellten
- Nicht nur nach Schuldzuweisungen suchen, um jemanden bestrafen zu können, sondern zunächst einmal nach Lösungen
- Verbesserungsvorschläge annehmen

Arbeitsatmosphäre

Bedrückende, menschenunwürdige Atmosphäre. Man wird aus der "obersten" Etage angeschrien, beleidigt, erniedrigt und verhöhnt. Dies ist KEINE Übertreibung. Mir selbst und anderen meiner direkten Kollegen ist es tagtäglich so gegangen. Ein Gefühl der ständigen Überwachung ist vorhanden. Abmahnungen werden verteilt, wie Flyer auf der Straße. So etwas habe ich noch nie irgendwo anders erlebt.

Image

Ich kennen keinen Mitarbeiter, der sich gut über die Firma äußert, zumindest nicht außerhalb der "obersten" Etage.

Work-Life-Balance

In der IT auch mal außerhalb "normaler" Arbeitszeiten anwesend sein zu müssen, ist selbstverständlich. Nicht jedoch, dass dabei keinerlei Rücksicht auf die Familie genommen wird. Mitarbeiter werden teilweise mehrfach wegen Nichtigkeiten aus dem Urlaub zurückbeordert.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht. Zumindest nicht in der IT.

Gehalt/Benefits

Im Verhältnis zu den Aufgaben ist das Gehalt sehr niedrig. Prämien wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

Man versucht so gut es geht zusammenzuhalten, was aber aufgrund der Tatsache, dass eine sehr hohe Fluktuation unter den Kollegen herrscht, schwer ist.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal. Mitarbeiter werden wie Verbrauchsmaterial behandelt. Was/wer nicht "richtig funktioniert", wird ausgetauscht.

Arbeitsbedingungen

Hauptsache Geld sparen ist hier das Motto. Von ergonomischen Arbeitsplätzen, Qualität bei den Arbeitsmitteln, der Einrichtung und der Technik kann man hier nur träumen.

Interessante Aufgaben

Aufgrund völlig veralteter Standards und zusammengebastelter Lösungen sind die Aufgaben weniger Interessant, da man die meiste Zeit damit beschäftigt ist, dafür zu sorgen, dass nicht alles "zusammenbricht".


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie WurzelGeschäftsführerin seit Ende 2016

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Sie haben Recht! Bis ca. 2015/2016 waren die Zustände insbesondere in der IT stark verbesserungswürdig und veraltet. Wir haben seitdem in die IT-Infrastruktur und in Mitarbeiterschulungen investiert. Weiterhin haben wir die Führungsstruktur verändert und haben seitdem eine stabile Lage, die Stück für Stück ausgebaut wird. Das Verhalten gegenüber Angestellten war nicht immer korrekt, wir haben das erkannt und erheblich verbessert. Wir hoffen, es geht Ihnen gut! Herzliche Grüße

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.