Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Dr. 
Peter 
Wasiljeff
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dr. Peter Wasiljeff die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dr. Peter Wasiljeff
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dr. Peter Wasiljeff
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    100%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

herzlich, humorvoll und respektvoll

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unser Chef nimmt sich Zeit für uns. Er erklärt geduldig, gibt verständliches Feedback und man merkt, dass ihm unsere Entwicklung wichtig ist. Er sieht, wenn man sich Mühe gibt, lobt ehrlich und steht hinter einem.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kolleginnen – wie ein kleines familiäres Team

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten & Rücksichtnahme – fair und menschlich, es ist sogar eine 4-Tage-Woche möglich.
Private Termine, Arztbesuche, Urlaubsplanung – alles wird so gut wie möglich berücksichtigt. Der Dienstplan ist fair, und man merkt, dass es wichtig ist, dass wir uns wohlfühlen.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Besonders angenehm finde ich, dass er ruhig bleibt, selbst wenn es mal voll wird. Das nimmt viel Druck raus und macht die Arbeit angenehmer.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mir gefällt besonders, dass ich eigenständig arbeiten darf und gleichzeitig immer jemand da ist, der unterstützt. Ich habe hier unglaublich viel gelernt, von Bögen über Geräteeinpassung bis hin zu Foto- und Scanprotokollen. Der Chef fördert wirklich die eigene Entwicklung.

Bewertung lesen