14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Job mit unglaublich viel Flexibilität
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Team, das auch remote sehr gut zusammenarbeitet und gegenseitig unterstützt.
Work-Life-Balance
Wirklich hervorragend durch Home Office und flexible Arbeitszeiten, ich liebe es.
Karriere/Weiterbildung
Es wird großer Wert auf die stetige Weiterbildung von Mitarbeitern gelegt, Aufstiegsmöglichkeiten sind sehr realistisch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dr. Schlemann Finanzberatung spendet regelmäßig an die Christoffel Blindenmission.
Kollegenzusammenhalt
Sehr respektvoller und freundlicher Umgang untereinander und regelmäßige Work-Events mit tollem, abwechslungsreichem Programm.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut! So viel Flexibilität hatte ich noch in keinem anderen Job.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, Austausch, Einbezug in Themen und schnelle Antworten auf Fragen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit macht Spaß, da auch als Werkstudent/in in vielen Themenbereichen gearbeitet wird. Abwechslungsreich!
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Inspirierendes Arbeitsumfeld mit echter Unabhängigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Meist sehr angenehm und professionell. Man spürt, dass Wertschätzung und Vertrauen großgeschrieben werden.
Image
Exzellent bei Kunden und in der Branche. Die unabhängige Beratung wird wirklich gelebt.
Work-Life-Balance
Sehr fair und flexibel. Eigenverantwortliches , ortsunabhängiges Arbeiten ermöglicht eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Kollegenzusammenhalt
Trotz 100 % Remote spürt man ein starkes Wir-Gefühl. Man hilft sich gegenseitig und teilt Wissen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gute Mischung von Mitarbeitern mit unterschiedlichen Altersgruppen.
Vorgesetztenverhalten
Fair, partnerschaftlich und immer unterstützend. Entscheidungen sind nachvollziehbar.
Kommunikation
Offen, transparent und immer auf Augenhöhe. Wichtige Informationen werden klar vermittelt, und bei Fragen findet man jederzeit ein offenes Ohr.
Gehalt/Benefits
Leistungsgerecht, transparent und dazu noch Urban Sports.
Gleichberechtigung
Selbstverständlich gegeben – Leistung und Haltung zählen.
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Top digitaler Arbeitgeber mit vielen netten und guten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, trotz 100% remote hat jeder Kollege ein offenes Ohr und es wird sich gegenseitig geholfen
Image
"Obwohl" Dr. Schlemann ein Versicherungsmakler ist, finde ich genießt das Unternehmen ein gutes Image. Insbesondere durch die Finanztip-Empfehlungen zeigt sich, dass Dr. Schlemann sich von den anderen Versicherungsmaklern abhebt.
Work-Life-Balance
Durch die Arbeit 100% remote habe ich eine sehr gute Work-Life-Balance. Ich kann mir die Arbeit sehr frei einteilen. So arbeite ich gerne nochmal abends, wenn das Kind im Bett ist.
Karriere/Weiterbildung
Klare berufliche Perspektiven
Gehalt/Benefits
Ich erhalte ein gutes Gehalt. Als Bonus gibt es noch Urban Sports oben drauf.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zeigt sich insbesondere auf den Präsenstreffen. Trotz der Remote-Arbeit sind wir ein gutes Team!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gute Mischung von älteren und jüngeren Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Durch das Homeoffice kann man sich seinen Platz so einrichten, wie man es braucht
Kommunikation
Es gibt sehr regelmäßig Austausch. Sei es durch zwei Team-Meetings pro Woche, durch die regelmäßigen Präsenztreffen oder auch die 1:1
Interessante Aufgaben
Ich kann selbst mitentscheiden, in welchem Bereich ich mich spezialisieren will.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Ich bin hier super glücklich - absolute Empfehlung für Arbeitssuchende!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Bewertung geht offensichtlich hervor, dass ich hier rundum glücklich bin. Was ich besonders positiv finde ist die Möglichkeit sich als Mitarbeiter jeden Alters und jeden Erfahrungsstandes sich in die Unternehmensentwicklung aktiv einzubringen, sofern man dies möchte.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist geprägt von Vertrauen und Fairness, die Vorgesetzten wissen die Leistung der Mitarbeiter zu schätzen und geben entsprechend positives Feedback und Lob.
Image
Das Unternehmen hat Deutschlandweit einen herausragenden Ruf, welcher durch über 50.000 Kundenbewertungen einwandfrei verifiziert ist.
Work-Life-Balance
100% Remote-Arbeit und Gleitzeit gewähren maximale Work-Life-Balance. Ich kann arbeiten wann und von wo ich möchte.
Karriere/Weiterbildung
Wer Karriere machen will ist hier genau richtig! Nach oben gibt es quasi keine Grenzen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist leistungsorientiert. Gehaltserhöhung erfolgen bei besonders guter Leistung auch mal auf Vorschlag des Arbeitgebers anstatt auf Bitten, Betteln und Flehen des Arbeitnehmers.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Möglichkeit von 100% Remote-Arbeit werden Arbeitswege gespart, wodurch die Umwelt besonders geschont wird. Das Unternehmen spendet außerdem regelmäßig an soziale Projekte.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten sehr gut zusammen, niemand stellt dem anderen ein Bein, es wird eher Rücksicht darauf genommen sich gegenseitig zu unterstützen. Darauf wird übrigens auch im Auswahlprozess für neue Mitarbeiter ein besonderer Fokus gelegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Eingestellt werden Kollegen aller Altersklassen. Ihr Expertise und Berufserfahrung wird geschätzt und in Denkprozesse mit einbezogen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten arbeiten besonders bei jüngeren Mitarbeitern nach dem Prinzip "Fördern und Fordern", was eine ideale Personalentwicklung fördert. Gleichzeitig wird Rücksicht auf erfahrenere Mitarbeiter genommen, dass diese nicht ständig vor den Kopf gestoßen oder bei Einführung neuer Prozesse übergangen werden.
Arbeitsbedingungen
Die zur Verfügung gestellten Geräte sind auf dem neuesten Stand der Technik. Für die Arbeitsumgebung im Homeoffice ist jeder selbst verantwortlich, dort gibt es keine Einschränkungen für persönliche Vorlieben.
Kommunikation
Die unternehmensinterne Kommunikation ist gut und läuft über einen einheitlichen Kanal. Entgegen bisheriger Erfahrungen in anderen Unternehmen wird hier sehr offen und ehrlich miteinander kommuniziert.
Gleichberechtigung
Hier wird nach der Leistung geschaut, nicht nach äußerlichen Merkmalen. Geschlecht, Religion, Sexualität, etc. sind hier normale Merkmale eines Mitarbeiters, die keinen Einfluss auf Aufstiegschancen, Vergütung, etc. nehmen. Wenn du gute Arbeit leistest wirst du hier belohnt, egal wie du aussiehst, wen du liebst oder wie dein familiärer Hintergrund aussieht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Auf persönliche Präferenzen wird dabei, wann immer es möglich ist, Rücksicht genommen.
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Professionelle Finanzberatung mit klaren Werten und starkem Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr hohe fachliche Standards
Strukturierte Einarbeitung und klare Prozesse
Kollegiales und respektvolles Arbeitsklima
Flexibilität (z. B. Homeoffice, Arbeitszeiten)
Fokus auf langfristige Kundenbeziehungen statt kurzfristiger Verkaufsziele
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Ansprüche an Qualität und Eigenverantwortung – das ist nicht für jeden passend, aber wer gerne engagiert arbeitet, wird dies als positiv empfinden.
Verbesserungsvorschläge
Weiterer Ausbau des Teams im Backoffice als auch im Vertrieb.
Arbeitsatmosphäre
Die Dr. Schlemann Finanzberatung bietet ein professionelles und strukturiertes Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Qualität
Work-Life-Balance
Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Wer eine langfristige Perspektive in einem ethisch und fachlich anspruchsvollen Umfeld sucht, ist hier gut aufgehoben.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Offenheit und einem konstruktiven Umgang miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden transparent kommuniziert, und Verbesserungsvorschläge finden Gehör. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Integrität, Kompetenz und nachhaltiges Arbeiten im Sinne der Kunden.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Kommunikation
Der Anspruch an Beratung und Kundenorientierung ist überdurchschnittlich und wird im gesamten Team gelebt. Die Einarbeitung erfolgt gründlich und gut organisiert, mit klar definierten Prozessen und regelmäßiger Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
Interessante Aufgaben
Hohe Ansprüche an Qualität und Eigenverantwortung – wer gerne engagiert arbeitet, wird dies als positiv empfinden.
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Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Flexible Arbeitszeiten - auch mit Familie vereinbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice mit Präsenzmeetings im Team
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit ist flexibel gestaltbar. Familienleben ist mit etwas Organisation gut gestaltbar. Sehr eigenverantwortliches Handeln.
Karriere/Weiterbildung
Individueller Karriereplan.
Gehalt/Benefits
Sehr gut, incl. einigen Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spende an einen gemeinnützigen Verein für Bewertungen und Weiterempfehlungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team - immer fair.
Vorgesetztenverhalten
Immer fair und auf Augenhöhe.
Kommunikation
Dir wird von allen Seiten geholfen! Kollegen und Innendienst haben immer ein offenes Ohr und helfen weiter.
Interessante Aufgaben
Spezialisiert auf Beratung für biometrische Risiken. Wissen sollte möglichst umfassend vorhanden sein.
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Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Für mich ein TOP Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Chef hat immer ein offenes Ohr und spart auch nicht mit Lob. Man fühlt sich nie im Stich gelassen. Eigenes Engagement und Kreativität werden gerne gesehen und gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Fast schon familiär; Arbeiten dort, wo andere Urlaub machen, wird hier gelebt. Rewards und "loben" wird nicht nur bei außergewöhnlichen Arbeitsergebnissen praktiziert. Ein fairer, respekt- und vertrauensvoller Umgang miteinander prägen die Rahmenbedingungen für ein positives Arbeitsklima.
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Nicht zu verbessern!
Work-Life-Balance
Da bei Dr. Schlemann ausschließlich Home-Office praktiziert wird, bin ich jederzeit zu Hause für meine Familie erreichbar. Von Vorteil ist, dass ich nicht von festgelegten Arbeitszeiten in ein enges Korsett gezwängt werde. Der Innendienst muss sich natürlich, die Urlaubsplanung betreffend, gegenseitig abstimmen, was aber bisher nie ein Problem war.
Karriere/Weiterbildung
Nach Oben ist alles offen. Beliebt sind auch unsere Seminare zur Persönlichkeitswahrnehmung und ihrer Förderung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt, mit dem ich sehr zufrieden bin, wird immer pünktlich ausgezahlt. Überdurchschnittliche Leistungen werden mit Prämien gewürdigt. Gesponsort werden sportliche Aktivitäten, gesellige Zusammenkünfte und regelmäßige Events.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unsere Post-/Dokumentenverarbeitung findet ausschließlich in digitaler Form statt. Absolut identifizieren kann ich mich mit dem sozialen Engagement in die Christoffel Blindenmission.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenarbeit mit der Leiterin Innendienst und mit den Vertriebskollegen. Auch hier ein sehr vertrauensvoller Umgang.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird sehr viel Wert auf die unterschiedlichen Erfahrungen von älteren Mitarbeitenden gelegt. Auch Quereinsteigende werden nicht in das Raster "Jung und dynamisch" gesteckt.
Vorgesetztenverhalten
Ohne "Wenn-und-Aber" findet man bei meinem Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für Probleme und deren lösungsorientierten Ansätze.
Arbeitsbedingungen
Die Firma legt großen Wert auf optimale Arbeitsbedingungen und folgt den individuellen Anforderungen bei der Einrichtung des Arbeitsplatzes.
Kommunikation
In wöchtlichen Meetings (sowohl das gesamte Teams als auch in "one-to-one") werden sämtliche Informationen geteilt, die zur Erbringung der Leistung und Optimierung der Arbeitsprozesse notwendig sind.
Gleichberechtigung
Gleicher Verdienst für alle, unabhängig vom Geschlecht, wo findet man dieses sonst in der Wirtschaft?
Interessante Aufgaben
Sicherlich arbeite ich in einem vorgegebenen Prozessumfeld, jedoch ergeben sich täglich immer wieder neue Herausforderungen, die meine Arbeit nie langweilig werden lässt und ich so an diesen wachsen kann.
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Tolles Team - Flexibilität und Engagement
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dr. Schlemann Finanzberatung legt großen Wert auf ein offenes, unterstützendes und teamorientiertes Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit Ideen einzubringen, trägt dazu bei, dass man sich gehört und geschätzt fühlt. Die Flexibilität im Bezug auf die Home-Office Option, ermöglichen mir effektives Arbeiten und gleichzeitig Zeit für Familie und Freunde.
Work-Life-Balance
Optimales Verhältnis von Beruf und Privatleben durch Remote-Lösungen
Karriere/Weiterbildung
Karriereoptionen // Teilnahme an Seminaren
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliche Vergütung
Vorgesetztenverhalten
Fördernd und fordernd
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexible Arbeitsbedingungen und gute Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang miteinander und bei Fragen wird einem geholfen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitgestaltung, es ist aber auch sehr viel zu tun und somit sind in der Regel auch Überstunden gewünscht, welche aber auch gut entlohnt werden. Urlaubszeiten können ebenfalls relativ flexibel abgestimmt werden. Im Kalender können feste Zeiten für beispielsweise Sport, Kinder oder Kochen eingeplant werden, welche dann auch nicht von Kunden gebucht werden können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regelmäßige Spende an die Christoffel Blindenmission.
Kollegenzusammenhalt
Offener und respektvoller Umgang miteinander. Durch das Arbeiten im Home-Office ist es aber schwer eine tiefere Verbindung aufzubauen oder sich mal einfach zu unterhalten. Hierfür sind die Team-Meetings dann immer sehr spannend.
Vorgesetztenverhalten
Offener Umgang miteinander und regelmäßige Meetings zum persönlichen Gespräch und Hilfestellungen
Arbeitsbedingungen
Vollkommene Flexibilität über den Arbeitsort.
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation, man wird als Mitarbeiter in viele Entscheidungen mit einbezogen und kann so das Unternehmen mit beeinflussen.
Interessante Aufgaben
Die Kundentermine sind teilweise eine Herausforderung (Gesundheitsfragen etc.) und man kann sich auf der Website mit neuen Beiträgen engagieren
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Selbstverantwortlich mit Spaß arbeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten als Team und verwenden den kurzen Kommumikationsweg, jeder unterstützt den anderen.
Karriere/Weiterbildung
Für die Weiterbildung ist jeder Mitarbeiter selbst verantwortlich.
Gehalt/Benefits
Unaufgefordert wir ein Bonus für gute Leistung gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma spendet regelmäßig einen hohen Betrag an die Christoffel-Blindenmission, als Bonus für die positiven Online-Bewertungen durch die Kunden. Durch die Digitalisierung des Unternehmens kann fast kpmplett auf Papier verzichtet werden.
Kollegenzusammenhalt
Jeder steht hier für den anderen ein und fühlt sich als Mitinhaber des Unternehmens.
Vorgesetztenverhalten
respektvoll und vertrauensvoll
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten zu 100% online und digital, die Zeiteinteilung bzw. die Terminplanung ist absolut frei.
Kommunikation
Als kleines efizientes Team vertrauen wir einander und unterstützen uns gegenseitig.
Interessante Aufgaben
Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit, mit immer neuen Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dr. Schlemann unabhängige Finanzberatung durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Dr. Schlemann unabhängige Finanzberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dr. Schlemann unabhängige Finanzberatung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.