Im Vorstellungsgespräch super, ansonsten war's das auch schon wieder.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein Klima der Angst und der Verunsicherung, dieses wird von den Vorgesetzten auch mit Inbrunst aufrecht erhalten. Denn ängstliche Mitarbeiter sind billige Mitarbeiter.
Kommunikation
Nein, Feedback-Gespräche gibt es nur um zu zeigen wie sehr der Mitarbeiter den Erfolg der Firma verhindert.
Kollegenzusammenhalt
Vernünftige Kollegen erkennt man in dieser Kanzlei daran, dass sie mit dem Gedanken an einen Wechsel praktisch bereits nach der Einstellung rumlaufen, während diejenigen die dort aufblühen sich bestens auf "Fahrradfahren" (nach oben buckeln und nach unten treten) und "wie sehe ich am besten aus" verstehen.
Work-Life-Balance
In dieser Kanzlei gibt es keine Work-Life-Balance sondern Work steht an 1., 2. und 3. Stelle. Selber Schuld wenn Sie ein Privatleben haben.
Vorgesetztenverhalten
Reines "von oben nach unten - Durchregieren", man hat den Eindruck es werden die Mitarbeiter ausschließlich als Kostenfaktor gesehen.
Interessante Aufgaben
Keinerlei interessante Aufgaben. Arbeitsbelastung ist weit davon entfernt gerecht verteilt zu sein.
Gleichberechtigung
Frauen werden mE noch ein wenig schlechter behandelt als Männer.
Arbeitsbedingungen
Räume und Arbeitsutensilien sind für die Branche ausreichend.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firma zahlt weit unterdurchschnittlich. Es gibt eine Prämienregelung, die aber nicht öffentlich einsehbar ist. MIt anderen Worten, man verkauft sich dort weit unter Wert.
Image
Nach außen geniesst das Unternehmen einen guten Ruf bei den Mandanten. Ich würde diese Firma jedoch niemals meinen Freunden empfehlen (wahrscheinlich nicht mal meinen Feinden) und wer stolz ist dort zu arbeiten, sollte dringend zum Arzt gehen.
Karriere/Weiterbildung
Man erhält die notwendigen Fortbildungen um den Beruf weiterhin ausüben zu können (diese gelten jedoch nicht als Arbeitszeit!) ansonsten bekommt man keine Fort- oder Weiterbildungen. Wird einem im Vorstellungsgespräch aber ganz anders kommuniziert.