gespaltene Meinung zu einem sich im Wandel befindlichen Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Firmen Events
- Gesundheitstage & entsprechende Führsorge
- Firmenparkplätze
- 13 Gehälter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- die intere Kommunikation
- das innerbetriebliche (nicht) Auftreten der Geschäftsleitung
- der langwierige Prozess zur Stellenausschreibung von akut zu besetzenden Stellen beim aktuellen Arbeitnehmermarkt
- die festen Gehaltsbänder & Runden die wenig Freiraum für eine Leistungsgerechte und dem Markt angepasste Entlohung sorgen
Verbesserungsvorschläge
- Individuelle Förderung von Mitarbeitern zum heranziehen von möglichen Nachwuchsführungskräften
- Ausbildungsangebot für den kaufmännischen Bereich
- mehr Schulungen für Führungskräfte anbieten, da defizite im Bereich Kommunikation
- 37,5h Woche für die kaufmännischen Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Ruhig und besonnen; Lob der Führungskräft / Vorgesetzten bleib leider oftmals ausen vor; Annerkennung von erfüllten Aufgaben kommt zumeist von anderen Stellen
Kommunikation
Kommunikationsfluss ist schleppend, es wird zu sehr um den heißen Brei geredet; klare Arbeitsanweisungen und Pläne sind leider nicht Grundvoraussetzung; manche Abteilungleiter scheinen mit Mitarbeiten ebenfalls nicht vernünftig kommunizieren zu können
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt ist gut
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit ist man etwas Flexibler in der Freizeitgestelltung, jedoch nur nach Absprache mit den Kolelgen; Homeofficegestalltung könnte für den Verwaltungsbereich flexibler sein
Vorgesetztenverhalten
stehts gradlinig
Interessante Aufgaben
allgemein großer Verwaltungsaufwand; kleiner Projekte die interessant sind, jedoch gibt es zu wenig Möglichkeiten dort eigene Ideen unterzubringen
Gleichberechtigung
die Kollegen werden durchweg gleich gehalten
Umgang mit älteren Kollegen
das Team besteht aus jung und alt, man erkennt entsprechende hierarchien
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind Modern und entsprechen dem "heutigen Standard"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Investitionen für eine Nachhaltige Umwelt werden getätigt
Gehalt/Sozialleistungen
starre Gehaltsbänder mit kaum "Spielraum" für individuelle Absprachen; Eingruppierung der Mitarbeiter nicht einfach Nachvollziehbar
Image
In dem Onlineauftritt wird das Labor und alle verbundenen Faktoren deutlich positiver bewertet als es tatsächlich ist; es gibt viele Baustellen an denen gleichzeitig gearbietet wird/werden muss; es werden zu wenig Synergien geschaffen
Karriere/Weiterbildung
keine konkrete Mitarbeiterförderung