Genügend: 1.67 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Draftfcb München beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bedarf scheinbar nicht klar. Nach ausführlichem Gespräch mit Personalberater stellt sich erst im Zweitgespräch raus, dass das Profil überhaupt nicht passt. Gespräch wird zuerst unmotiviert, uninteressiert und herablassend geführt und dann abgebrochen. Urlaubstage kann man besser verwenden.
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Erklärung der weiteren Schritte
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