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DREISTERN 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Arbeitergeber mit Potenzial

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Schopfheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Tolles Produkt
- Tolle Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Zu lange Entscheidungswege
- Zu viele Menschen in Themen involviert, in diesen sie keine Kompetenzen besitzen--> führt zu Unmut bei den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

- Imagekampagne
- Mitarbeiterbindung dringend stärken
- Ausbildung/Duales Studium wieder aufnehmen
- Urlaubs-/Weihnachtsgeld fix

Image

Dreistern hatte mal einen sehr guten Ruf, auch gerade was die Ausbildung angeht (jeder wollte eine Ausbildung bei Dreistern beginnen), leider ist dies nicht mehr der Fall.---> Sollte man wieder hin kommen!

Work-Life-Balance

Arbeitszeitmodell i.O. - jedoch sollte man die 50 % Regelung bis 16:00 Uhr abschaffen, dies ist nicht mehr zeitgemäß und steht im Konflikt mit der Kernzeit "nur" bis 11:30 Uhr.

Gehalt/Benefits

Gut mit viel Potenzial

Kollegenzusammenhalt

Man kann immer mit Unterstützung von Kollegen rechnen!

Arbeitsbedingungen

IT-Ausstattungen veraltet --> Kein Laptop für jeden Mitarbeiter... erschwert unter anderem das mobile Arbeiten.
"Noch" kein MS 365 - dies ist heute eigentlich Standard!


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir schätzen Ihre ehrliche Einschätzung und nehmen Ihre Anmerkungen sehr ernst. Es freut uns zu hören, dass Sie unser Produkt und Ihre Kollegen schätzen.

Des Weiteren werden wir Ihr Feedback bezüglich des Arbeitszeitmodelles und der Arbeitsbedingungen sorgfältig prüfen, um ggf. angemessene Anpassungen vorzunehmen zu können.

Wir danken Ihnen für Ihre konstruktiven Vorschläge und Ihre Unterstützung bei unseren Bemühungen, ein noch besserer Arbeitgeber zu werden.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.