2 von 3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr sauber
Umgang mit Menschen sei es Arbeit, Abmahnung oder Kündigungen, Bezahlung, Unverständnis und keine Gleichberechtigung
Versuchen respektvoller mit Personal umzugehen sind immer noch Menschen, die Bezahlung mal an das Jahr 2026 anpassen, sind nicht mehr in den 80gern.
Kollegen die lange da sind meinen, dass es früher richtig gut war aber seit 3-4 jahren eine negative Atmosphäre herrscht. Die Stimmung ist seit Jahren eher schlecht unter den Kollegen.
Viel zu gut, mehr Schein als Sein.
Gibt es nicht. Samstag zum arbeiten kommt ständig vor und die sind nichtmal anständig bezahlt minimal merkt man nicht.
Gibt es nicht
Wir leben im Jahr 2026, viele Mitarbeiter bekommen knapp über Mindestlohn. In der Fertigung selber gibt es sehr hohe Unterschiede obwohl man im selben Berreich ist. Lohnerhöhung kann man vergessen, Schichtzulagen für Metallbranche sehr schwach bezahlt wirklich unterstes gehaltsniveau. Draußen wird man belächelt was man verdient. Bei der Konkurrenz nebeneinander ist die Bezahlung deutlich besser.
Umweltbewusstsein ja, Sozialbewusstsein nicht vorhanden definitiv nicht.
Je nach Schicht , es gibt gute Leute in jeweiligen Schichten aber viel cliquenbildung auch , die dann regelmäßig Stimmung machen.
Sehr schlecht kommt auf den Vorgesetzten an . Man kann es gut erwischen oder richtig schlecht. Wenn man es schlecht erwischt wird es eklig und auch dann gibt es auch keine Gleichberechtigung. Die Geschäftsführung an sich schien früher auch besser gewesen zu sein soll sich aber auch die letzten Jahre geändert zu haben. Willkürliche Abmahnungen, grundlose Entlassungen egal ob kurz da oder langjähriger Mitarbeiter. Geschäftsführung je nach Lust und Laune ist das Verhalten gegenüber den Kollegen. Man findet immer den Schuldigen aber nie sich selbst sei es Führungskraft oder Geschäftsführung. Selbstreflektion Fehlanzeige
Positiv zu bewerten is, dass die Firma sehr sauber ist. Aber es wird an allen Ecken und Enden gespart das sind manche Bedingungen suboptimal. Auch bekommen es manche Kollegen deutlich härter ab weil am personal gespart wird. Die Jungs und Mädels dürfen dan hin und her rennen wie verrückt. Während andere Abteilungen es sich teils bequem machen können. Eigentlich soll es immer mehr und mehr sein. Das hier Menschen am Werk sind wird nie wirklich wahr genommen.
Es werden ständig Versprechen nicht gehalten und gelogen vor allem vom Führungspersonal.
Nicht vorhanden manche Mitarbeiter werden besser behandelt wie andere, haben Narrenfreiheit und das zeigt man dan auch.
Nicht wirklich die meisten Tätigkeiten sind monoton.
Seine Einstellung nicht unbedingt als Firmenleiter vor einem zu stehen sondern als Kollege um gemeinsam einen Weg der Perfektion und Gestaltung zu finden.
Die Arbeitszeitgestalltung zwecks möglicher Überstunden wird nicht immer eingehalten.
Etwas mehr Gelassenheit an der Tätigkeit selbst.