12 von 23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Drescher Full-Service-Versand GmbH Bewertungen
Drescher
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12 von 23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 9%
Ein einziges Armutszeugnis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Drescher Full-Service Versand GmbH in Leonberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen super.
Image
Unterirdisch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
What ?
Kollegenzusammenhalt
Nur unter Kollegen im Büro
Vorgesetztenverhalten
Eine einzige Katastrophe. Zusagen, Versprechen, nichts wird eingehalten!!
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Leere Versprechungen
Interessante Aufgaben
Eigene Tätigkeit in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
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Hoffnungslos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Drescher Full-Service Versand GmbH in Leonberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alle kompetenten Mitarbeiter haben gekündigt
Verbesserungsvorschläge
Den verbliebenen Rest verkaufen oder abschließen.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten wissen nicht wie die Firma bisher erfolgreich war und Geld verdient hat. Treffen täglich geschäftsschädliche Entscheidungen.
Haben keine Ahnung wie der Markt läuft.
Lieferanten liefern erst nach Vorauskasse.
Image
Früher TOP
Seit Exela FLOP!
Work-Life-Balance
Zum Vergessen
Karriere/Weiterbildung
Null - kein Interesse und natürlich kein Geld für Weiterbildung!
Gehalt/Benefits
Gehalt wurde teilweise verspätet bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlich sind nur sehr wenige.
Vorsicht bei Titeljägern (innen)
Vorgesetztenverhalten
Erpressung ist das Stichwort
Arbeitsbedingungen
Uralttechnik vom Bürostuhl bis zum Computer.
Kommunikation
Tägliche Calls ohne Ergebnis.
Gleichberechtigung
Natürlich nicht - wie auch bei einem US Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Null
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Ahnungslose und Selbstdarsteller beerdigen eine Firma.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Drescher Full-Service Versand GmbH in Leonberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr !!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer ein Paradebeispiel haben
möchte wie man mit totaler Ahnungslosigkeit eine Firma hinrichtet, könnte sich hier eine Anleitung ausdrucken lassen ?!
Verbesserungsvorschläge
Führung strafrechtlich belangen und zusperren.
Arbeitsatmosphäre
Dass es diese Firma überhaupt noch gibt ist ein kleines Wunder. Man sollte meinen, dass Insolvenzverschleppung irgendwann mal im
öffentlichen Interesse sein sollte. Aber so werden halt weiterhin Lieferanten soviel zu spät bezahlt dass sie nur noch gegen Vorklasse liefern oder gar nicht mehr. Und
Ganz normale Mitarbeiter müssen es mit
Kunden und Lieferanten ausbaden.
Image
Nicht mehr vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
In einer so gut wie abgewickelten Firma ??
Kollegenzusammenhalt
Die richtigen Kollegen halten zusammen die anderen bespitzeln und denunzieren sich untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Absolut lachhaft. Welche Vorgesetzten ?? Die die nie da sind oder die die keine Ahnung haben?? Oder vielleicht die die nur Unfug und lügen erzählen ?? Ach halt .. des sind ja immer die gleichen.
Kommunikation
Welche genau ?? Irgendwelche Parolen, dass eventuell doch mal ein Lieferant bezahlt wird ?? Oder Phantasien was man für eine unfassbare starke Unternehmensgruppe ist ??
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wie lange noch.......?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Drescher Full-Service Versand GmbH in Leonberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dafür reicht der Platz nicht aus........
Verbesserungsvorschläge
Schließung und Neu starten. Aber nur unter einem neuen Dach! Die jetzigen CEO`s haben absolut keine Ahnung von Mitarbeiterführung und schon gar nicht darüber, was das Kerngeschäft der Firma ist
Arbeitsatmosphäre
wenn man ungern ins Büro geht
Image
Nur noch gegen Vorauskasse wird man beliefert.
Work-Life-Balance
*lach*
Karriere/Weiterbildung
nix da!
Gehalt/Benefits
doch 2 Punkte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
....
Kollegenzusammenhalt
Wenigstens hier gibt es Punkte
Umgang mit älteren Kollegen
die werden ausgebeutet!
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich kein Punkt verdient. Ein Chef der nie anwesend ist und immer nur darauf bedacht ist, positiv nach Außen zu wirken. Wirklich schlimm!
Arbeitsbedingungen
Alten Möbel, nichts funktioniert.
Kommunikation
nicht vorhanden
Gleichberechtigung
.....
Interessante Aufgaben
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Bitte nicht bewerben, sonst unglücklich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Drescher Full-Service Versand GmbH in Leonberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
tolle Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Die besten, hilfsbereitesten und loyalen Kollegen die ich je hatte!
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlimme Vorgesetzte.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, Programme auf Stand von 2013. ziemlich heruntergekommenes Büro.
Kommunikation
Mangelhafte Kommunikation der Geschäftsleitung an die Belegschaft
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt.
Interessante Aufgaben
Nein.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Lettershop mit Potential aber veralteten Strukturen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Drescher Full-Service-Versand GmbH in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur die relativ hohe Flexibilität und Selbstorganisation im Job.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die im Detail beschriebenen Punkte und dass diese seit Jahren(!) mit Desinteresse hingenommen oder ignoriert werden. Die EXELA-Übernahme hat diese Tatsache verstärkt.
Verbesserungsvorschläge
An richtiger Stelle investieren; Schlüsselpositionen richtig bzw. neu besetzen; Mitarbeiter wertschätzen, hören und schulen; Neue Strukturen schaffen um das Unternehmen ins 21. Jahrhundert zu bringen.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich interessante Themen und Aufgaben wurden überschattet von schlechter Organisation, begrenzten Arbeitsmitteln (Soft- und Hardware). Auf Grund hoher Fluktuation mussten Jobs/Kunden der Ex-Kollegen "nebenher" mit erledigt werden. Viele Stressphasen in denen nur noch reagiert statt aktiv agiert werden konnte.
Image
Hat vermutlich unter der Übernahme durch EXELA zumindest bei den Lieferanten sehr gelitten.
Work-Life-Balance
40 Std-Woche. Zeitausgleich ist i.d.R. möglich. Home-Office wird je nach Abteilung willkürlich praktiziert, andererseits nur nach Diskussion und bei guten Gründen. Hier wäre ein wenig Gleichberechtigung schön gewesen. Großes Interesse diese Tatsache zu verbessern besteht seitens Firma leider nicht. Dies ist sowohl zu Pandemie-Zeiten und darüber hinaus leider inakzeptabel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was auffällt ist der enorme Papierverbrauch im Büro, was auch der "altmodischen" Arbeitsweise geschuldet ist. Hier würde ich das Thema Digitalisierung vorantreiben.
Karriere/Weiterbildung
Im Unternehmen gab es in dieser Zeit leider wenig bis keine Möglichkeiten für Schulung, Weiterbildung oder Aufstieg.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind nett und hilfsbereit. Trotz aller Umstände hielt man so gut es ging zusammen und unterstützte sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Fachlich und sozial gibt es hier sehr viel Nachholbedarf. Druck und Launen werden oftmals ungefiltert weiter gegeben. Probleme und Wünsche der MA werden zwar gehört, aber teilweise nicht verstanden. Abläufe, Aufgaben und zeitlicher Aufwand sind nicht bekannt. Die Umsatzzahlen und deren Erfassung scheinen wichtigster Parameter zu sein.
Arbeitsbedingungen
Es ist alles etwas in die Jahre gekommen. Soft- und Hardware sind nicht auf dem neuesten Stand und nicht zweckmäßig gewählt. Büro im Winter kalt wegen ständiger Heizungsprobleme, im Sommer Sauna aber immerhin Klimageräte. Allgemein ist das Büro recht unaufgeräumt. Für Sauberkeit musste selbst gesorgt werden. Ein richtiges Besprechungszimmer wäre sinnvoll.
Kommunikation
Oftmals zäher Informationsfluss; wichtige Informationen gehen unter oder müssen mühsam erfragt und gesucht werden. Weiterleiten von E-Mails nach dem Motto, aus den Augen aus dem Sinn.
Gehalt/Benefits
Dem großen Aufgabengebiet und Verantwortungs-Bereich nicht ganz angemessen.
Gleichberechtigung
Ist meiner Ansicht nach gegeben
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben und Themen an sich waren interessant und vielfältig, doch bei der Umsetzung haperte es. Prozesse, Abläufe, Arbeitsmittel und Denkweisen sind wie gesagt leider überholt und rauben mitunter Spaß und Motivation.
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Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Drescher Full-Service-Versand GmbH in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Probleme auszusitzen
Verbesserungsvorschläge
Sich den Mitarbeitern in größerer Wertschätzung zu verhalten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unangenehm
Image
Könnte vll jetzt nicht mehr so gut sein...
Work-Life-Balance
Das Wort scheint man nicht zu kennen
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung möglich
Gehalt/Benefits
Ungerecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder Umweltbewusssein vorhanden, geschweige denn Sozialkompetenz
Kollegenzusammenhalt
Seit der Übernahme nicht mehr vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gemobbt
Vorgesetztenverhalten
Leider wenig Ahnung und nur am eigenen Stuhl interessiert
Arbeitsbedingungen
Einfach nur schlecht
Kommunikation
Findet vorwiegend durch weitergeleitete EMails statt
Gleichberechtigung
Reine Willkür, wer am meisten schreit gewinnt.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind sehr interessant, man arbeitet aber noch auf dem Niveau von vor vielen Jahren
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Unternehmen ohne Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Drescher Full-Service-Versand GmbH in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass nicht einmal ansatzweise erkennbar ist, wohin die Reise geht.
Verbesserungsvorschläge
Auf Reset drücken und neu starten.
Arbeitsatmosphäre
Es wird darauf geachtet, dass keine gesunde Arbeitsatmosphäre entsteht.
Unter einer Abteilungsleitung verstehe ich nicht nur das Weiterleiten von E-Mails.
Image
Das Image ist schlecht und stimmt mit der Realität überein.
Work-Life-Balance
Von einer Balance kann man nicht reden.
Urlaubsregelung: Wer zuerst kommt, mahlt zuerst.
Karriere/Weiterbildung
Neue Mitarbeiter werden nicht eingelernt. Learning by doing heißt die Devise.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte gerechter sein, wird rechtzeitig gezahlt. Keinerlei Sozialleistungen erkennbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer wiederkehrende Abläufe werden jedes Mal erneut auf Papier gedruckt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist weder vorhanden noch gewünscht. Somit freie Bahn für die Vorgesetzte um die Lage für sich zu nutzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden zwar ältere Arbeitnehmer eingestellt, aber genauso wenig geschätzt wie Kollegen die schone einige Jahre dabei sind.
Vorgesetztenverhalten
Unsachlich, Unqualifiziert, Untragbar.
Es werden keine nachvollziehbaren Entscheidungen getroffen.
Mitarbeiter werden nicht in die Entscheidungen einbezogen.
Rastet in Konfliktfällen aus.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro ohne Trennwände und ohne Klimaanlage. Im Sommer unerträglich. Lautstärke mancher Kollegen/Kolleginnen hat Dolby Surround Qualität und ist im ganzen Raum hörbar.
Neuerdings zwei Bildschirme jedoch in unterschiedlicher Größe und Auflösung.
Kommunikation
Teils, Teils.
Auf verbale Kommunikation wird weitgehend verzichtet. Dafür wird man mit E-Mails zugeschüttet. Wichtige Informationen darf man sich aus zahlreichen E-Mails herausfiltern.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist vorhanden. Es gibt keinerlei Aufstiegschancen und geschätzt wird man auch nicht!
Interessante Aufgaben
Ungerechte Arbeitsverteilung. Vorgesetzte weiß nicht wie aufwändig die aktuell zu bearbeitende Aufträge sind und gibt trotzdem noch neue Aufträge dazu.
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Seit der Übernahme durch Exela ein Desaster...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Drescher Full-Service-Versand GmbH in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile alles außer die alten Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Exela sollte sich auf das konzertieren was Sie können, ähh was war das nochmal?
Arbeitsatmosphäre
immer schlechter geworden
Image
macht man regelrecht kaputt
Work-Life-Balance
Was ist das?
Karriere/Weiterbildung
keine Chancen mehr
Gehalt/Benefits
seit der Übernahme kein Thema mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
jeder schaut nur auf sich
Umgang mit älteren Kollegen
unseriös
Vorgesetztenverhalten
ohne Worte
Arbeitsbedingungen
zusammengewürfelt, nicht Zeitgemäß
Kommunikation
null
Gleichberechtigung
wäre gut
Interessante Aufgaben
zu viel und ohne Plan
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Es kann einiges verbessert werden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Drescher Full-Service-Versand GmbH in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann immer mit jemanden sprechen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt Karriere
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung ist nicht vor Ort deswegen kriegen die kaum was mit.
Arbeitsatmosphäre
Viel Diskussion
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist angenehm und nicht schwierig
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen halten Leute zusammen
Vorgesetztenverhalten
Kaum Reaktion auf Schwierigkeiten.
Kommunikation
Zwischen Abteilungen kaum.
Interessante Aufgaben
Neue Maschinen interessante Aufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.