13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 77%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Weiterbildungsmöglichkeiten immer gefördert ! Arbeitgeber top !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Ehrlich
* konsequent und verlässlich
* Entschlussfreudig
* Delegation ohne ständige Kontrollen
Arbeitsatmosphäre
sehr familiär geführter Betrieb. Man fühlt sich wohl und zugehörig.
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit auf einen Home-Office Arbeitplatz ist gegeben.
Feste Arbeitszeiten gibt es quasi nicht, man kann sich diese selbst einteilen.
Sehr praktisch wenn man ein Kind oder Hund zuhause hat.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden immer gerne vom Arbeitgeber vorrangetrieben und gefördert.
Vorschläge für eigene Weiterbildung werden ernst genommen und komplett bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich gut bezahlt !
Kollegenzusammenhalt
Team - Work trifft hier zu.
Wir arbeiten eng und gerne zusammen.
Bei Krankheit oder Urlaub stehen wir im ständigen Austausch und arbeiten ggf. auch mal über die Regelzeit hinaus.
Kommunikation
Tägliches Teams-Meeting mit klaren Absprachen, aktuellen ToDo's, Austausch zu Spezialfällen, Informationen über anstehende Aufträge etc.
Jeder hat die Möglichkeit sich im Team auszutauschen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich arbeite seit 10 Jahren bei DRG-Control und möchte gerne meine Erfahrungen teilen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt bin ich überaus zufrieden mit meiner Zeit bei DRG-Control. Es ist ein Arbeitsplatz, an dem ich mich wertgeschätzt fühle, meine Fähigkeiten entfalten kann und in dem ich jeden Tag gerne zur Arbeit komme. (Oder im Homeoffice arbeite :-) )
Arbeitsatmosphäre
Ich bin begeistert von der Arbeitsatmosphäre und den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Von Anfang an fühlte ich mich willkommen und geschätzt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice tragen dazu bei, dass man Familie und Arbeit problemlos vereinbaren kann.
Karriere/Weiterbildung
Die großzügige Bereitstellung von Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten im IT-Bereich ist ebenfalls lobenswert. Dies ermöglicht uns, stets auf dem Laufenden zu bleiben und unsere Fähigkeiten zu erweitern, was letztendlich sowohl dem Unternehmen als auch unseren individuellen Karrieren zugutekommt.
Das Unternehmen bietet eine breite Palette von Weiterbildungsmöglichkeiten, die von internen Schulungen bis hin zu externen Seminaren und Workshops reichen. Ich habe die Chance genutzt, an verschiedenen Kursen teilzunehmen, die meine Fachkenntnisse erweitert und meine Führungsfähigkeiten gestärkt haben. Die Investition von DRG-Control in die Weiterbildung seiner Mitarbeiter ist wirklich beeindruckend und zeigt, wie sehr das Unternehmen daran interessiert ist, das individuelle Potenzial zu fördern.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Benefits sind ebenfalls herausragend. Neben einem großzügigen Gehaltspaket gibt es Zusatzleistungen wie Gesundheitsvorsorge, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte. Das zeigt, dass DRG-Control nicht nur an kurzfristigem Erfolg interessiert ist, sondern langfristig das Wohlergehen seiner Mitarbeiter im Blick hat.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist hochprofessionell, aber auch sehr herzlich und unterstützend.
Die Zusammenarbeit im Team ist super. Die Kollegen teilen gerne ihr Wissen und ihre Erfahrungen, was dazu beiträgt, dass wir gemeinsam bessere Ergebnisse erzielen. Die offene und kooperative Atmosphäre fördert den Austausch von Ideen und ermöglicht es uns, Synergien zu nutzen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind stets ansprechbar und nehmen sich Zeit für ihre Mitarbeiter, sei es für berufliche Anliegen oder persönliche Anliegen.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung, die DRG-Control zur Verfügung stellt, ist hervorragend. Die leistungsstarken Computer und modernen Peripheriegeräte ermöglichen es uns, unsere Aufgaben effizient zu erledigen. Die reibungslose Performance der Arbeitsgeräte trägt maßgeblich dazu bei, dass wir unsere Projekte termingerecht und in höchster Qualität abschließen können.
Besonders hervorzuheben ist die ergonomische Gestaltung unserer Arbeitsplätze. Die Bildschirme, Schreibtische, Stühle lassen sich individuell anpassen, um die optimale Sicht- und Arbeitsposition sicherzustellen.
Die IT-Abteilung von DRG-Control leistet erstklassige Arbeit. Bei technischen Fragen oder Problemen stehen sie immer zur Verfügung und finden rasch Lösungen. Das gibt uns das Vertrauen, dass wir uns auf unsere technische Infrastruktur verlassen können und uns auf unsere eigentlichen Aufgaben konzentrieren können.
Ein weiteres bemerkenswertes Merkmal ist die Softwareauswahl. DRG-Control stellt uns die neuesten und effizientesten Softwaretools zur Verfügung, die unsere Arbeitsabläufe erleichtern und optimieren. Dies ermöglicht es uns, unsere Kreativität auszuleben und innovative Lösungen zu entwickeln.
Kommunikation
Es herrscht eine offene Kommunikationskultur, in der Ideen und Anregungen immer willkommen sind.
Gleichberechtigung
Die Unternehmenskultur bei DRG-Control ist geprägt von Wertschätzung, Diversität und Inklusion. Es ist erfrischend zu sehen, wie das Unternehmen Vielfalt fördert und respektiert. Das trägt nicht nur zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei, sondern auch zu innovativen und kreativen Lösungen.
Interessante Aufgaben
Eines der besonderes Merkmale von DRG-Control ist die Art und Weise, wie sie es schaffen, immer wieder herausfordernde und innovative Projekte anzubieten. Jeder Auftrag bringt neue und aufregende Herausforderungen mit sich, die mich dazu anregen, mein Bestes zu geben und kontinuierlich über mich hinauszuwachsen.
Ich schätze die Tatsache, dass DRG-Control immer bestrebt ist, neue Technologien und Ansätze zu nutzen, um sicherzustellen, dass unsere Arbeit stets auf dem neuesten Stand ist.
Was ich besonders schätze, ist die Möglichkeit, meine eigenen Ideen einzubringen und an der Gestaltung der Projekte aktiv teilzunehmen. Dies führt nicht nur zu einer erfüllenden Arbeit, sondern trägt auch dazu bei, dass ich mich als Mitarbeiter geschätzt und gehört fühle.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
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Super schnell reagiert und für alle MA Homeoffice eingerichtet !
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Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeitsklima mit vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßig werden Fortbildungen angeboten, auch eigene Vorschläge werden gerne gesehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist überdurchschnittlich gut.
Kollegenzusammenhalt
Im Team wird sich gegenseitig geholfen und unterstützt. Ich fühle mich sehr wohl.
Umgang mit älteren Kollegen
Mehrere Kollegen 50+, gerade wegen ihrer Erfahrung sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Helle, freundliche Räumlichkeiten mit super ausgestatteten Arbeitsplätzen - 2 Bildschirme, Technik auf dem neusten Stand, bei Bedarf höhenverstellbare Schreibtische, Klimaanlage vorhanden und Beschattung möglich.
Kommunikation
Regelmäßige Teambesprechungen und Austausch mit den Kollegen.
Interessante Aufgaben
Vielfältige, interessante Aufgabenbereiche, Abwechslung,...
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Vorsicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Kaum Ansprachen ,Kommunikation laesst zu wuenschen uebrig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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mit Vorsicht zu genießen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
fällt mir spontan nix zu ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
falsche Versprechen, Manipulation. Positive Bewertungen stammen auf Anweisung der Geschäftsführung. Daher nicht ernst zu nehmen
Verbesserungsvorschläge
Seriös nur nach außen, ab und an wacht auch ein Kunde auf und kündigt die Zusammenarbeit
Arbeitsatmosphäre
Ich habe noch nie einen Betrieb erlebt, in dem so viel hinter dem Rücken der Angestellten gelästert wird. Auch von der Geschäftsleitung mit den Angestellten über Angestellte
Image
mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Lockangebote damit die Stimmung bissl gehoben wird. Funzt gut bei naiven Angestellten
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel auf Vorträge gegangen, die Möglichkeit ist jedem gegeben. Intern und Extern
Gehalt/Sozialleistungen
manchmal muss man aufs Geld warten und viel Geduld aufbringen
Kollegenzusammenhalt
nur unter den Verwandten unter den Angestellten. Und dann gegen andere
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
Absoluter Kontrollfreak. Verlangt die Passwörter, loggt sich bei den Angstellten ein, kontrolliert, keine Email/Telefonat erlaubt ohne Rücksprache und direkte Absprache
Arbeitsbedingungen
sehr positiv
Kommunikation
GL hat immer viel zu sagen
Gleichberechtigung
Fremdwort
Interessante Aufgaben
die Arbeit an sich ist toll, lässt sich aber auch woanders ausüben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Angenehme Arbeitsatmosphäre und nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
... dass sehr viel für die Mitarbeiter gemacht wird und man sich dadurch am Arbeitsplatz wohlfühlt.
Letztes Jahr wurde die kleine Teeküche durch eine große "Kantine" ersetzt - mit einem Wasserspender und einem super Kaffeeautomaten, bei welchen man sich kostenlos bedienen darf.
Die Arbeitsplätze sind hochwertig eingerichtet - ob mit Tageslichtlampen oder höhenverstellbarem Schreibtisch.
Oftmals wird zusammen Mittags gegessen - die Chefin bringt dann teilweise das Essen mit, da bleibt dann auch Zeit zum Quatschen beim lockeren Zusammensitzen.
Das Aufgabenfeld in der Firma ist wirklich groß und man wird sowohl gefördert, durch Schulungen etc., als auch gefordert. Weiterentwicklung und Fortbildung werden hier groß geschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Teamkollegen gesucht!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma gibt es seit 2006 und wächst kontinuierlich in Qualität und Umfang weiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unser MDK-Team ist sehr beschäftigt, hier wäre Entlastung dringend notwendig.
Verbesserungsvorschläge
Das MDK-Team personell weiter auf- und ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde den Umgang im Team als sehr offen und konstruktiv. Jeder Mitarbeiter für sich ist sehr gut ausgebildet und miteinander decken sie die unterschiedlichen Bereiche von Kodierung, Erlössicherung und MDK-Bearbeitung ab.
Image
Soweit ich weiß, haben wir einen guten Ruf und werden von unseren Kunden weiter empfohlen.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter die Wertschätzung erfahren, leisten gern, fühlen sich mitverantwortlich und sorgen für ein tolles Miteinander.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein wird gelebt. Stationäre Kranken-zusatzversicherung, Einhaltung der Arbeitsschutzgesetze, Mütter werden trotz "Kinderkrankheitsausfall-risiko" gern eingestellt.
Karriere/Weiterbildung
Wir investieren viel Zeit und Geld in interen und externe Schulungsmaßnahmen. Aber: Wen wir eingearbeitet haben, möchten wir gern im Team behalten. In der Firma ist ein Aufstieg möglich und gewollt. Je nach Qualifikation und Engagement werden die Wünsche / Ziel der Mitarbeiter zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungder mit der GF im Personalgespräch definiert. Die Etappenziele / Fortschritte werden überprüft und wenn nötig / sinnvoll, angepasst.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen machen miteinander Pause, Sport und planen auch mal die eine oder andere Freizeitaktivität.
Umgang mit älteren Kollegen
Als Leitung gehöre ich mit zu den +45. Aufgrund der im Alter zunehmenden Erfahrung steigt der fachliche Respekt proportional zum Berufsalter eher.
Arbeitsbedingungen
Neubau aus dem Jahr 2013, große, helle Räume, Außenbeschattung und Klimaanlage in allen Räumen. Jeder Arbeitsplatz mit 2 großen Bildschirmen, zum Teil Steharbeitsplätze. Große Küche / Pausenraum mit Kaffee und Wasser umsonst. Betriebliches Gesundheitsmanagement im Haus.
Kommunikation
Differenzen werden zeitnah angesprochen. Unser Ziel ist es aus Fehlern zu lernen und diese zukünftig zu vermeiden. Um offen und fair miteinander umzugehen organisieren wir Mediations-Workshops für das Team. Zu verbessern gibt es immer etwas :-)
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Geld für gute Leistung- überdurchschnittliches Geld für überdurchschnittliche Leistung - das ist nur fair. BAV, BGM, Gleitzeit, Überstundenausgleich, Firmenhandy.
Gleichberechtigung
Wir haben mehr Damen als Herren im Team, weshalb die Jungs manchmal ein wenig untergehen. Dafür werden sie oft mit bekocht und lernen ausreichend Frauenthemen und Diäten kennen....
Interessante Aufgaben
Durch die unterschiedlichen Aufträge aus verschiedenen Bundesländern, quer durch alle Fachabteilungen ist Abwechslung geboten.
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Flexible Arbeitszeiten möglich, auch kurzfristige Änderungen möglich, Teilzeit kein Problem
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt so viele in dieser Brunche :-)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei DRG-Control e.K. in Forchheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DRG-Control e.K durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden DRG-Control e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DRG-Control e.K als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.