Nicht empfehlende Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts gutes an der Firma ausser die pünktliche Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich wiederhole mich vielleicht, aber der Arbeitgeber geht mit uns echt schlecht um. Sie interessieren sich nicht für deine Gesundheit sondern nur die Produktionsstückzahl. In der Halle, in der wir arbeiten ist durchgehend Qualm und Rauch von der Produktion. Du wirst für deine guten Taten auch nie gelobt und Sie sehen allgemein nur die schlechten Dinge/Fehler die du machst. Der Arbeitgeber vesucht allgemein den Arbeitern auf der Arbeit das Leben schwer zu machen als ihnen das zu vereinfachen. Ich hoffe immernoch, dass es irgendwann alles besser wird und alle auf der Arbeit zufrieden sein können.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber/in bei uns hat komplett keine Ahnung was sie macht. Am liebsten würde ich sagen, dass sie zurück an den Herd soll, aber auch nur bei ihr würde ich es sagwen. Meiner Meinung nach ist sie echt total inkompetent als Arbeitgeber/in und sollte schnellstmöglich ausgewechselt werden.
Arbeitsatmosphäre
Wenn ich diese positiven Bewertungen lese, dann lache ich mich schrott. Diese positiven Bewertungen konnten nur die Spione/Bespitzler an der Arbeit schreiben, die dafür Geld bekommen haben oder verängstigt wurden.
Image
Langsam aber sicher geht das Image den Bach runter.
Work-Life-Balance
Ich verstehe bis jetzt noch nicht wieso die Nachtschicht nur 20% und nicht 25% Zuschlag bekommen ( jede Leihfirma bezahlt 25% Zuschlag). Die Spätschicht bekommt nur 6% Zuschlag obwohl es 10-15% Zuschlag sein sollten. Wenn man Urlaub haben möchte kann man sich nur 10 Tage frei nehmen und nicht 3 Wochen hintereinander, warum? Und wenn du 11 Tage im Jahr Krank geschrieben wirst, bekommst du kein Weinachtsgeld (neues Gesetz von DS). Die Zahlung von Urlaubsgeld und Weinachtsgeld bekommst du nur wenn die Geschäftsführer es dir geben WOLLEN (auch eines der Gesetze von DS).
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Benefits
Der Gehalt ist meiner Meinung nach so klein, dass es gerade so fürs Überleben reicht. Eine Gehaltserhöhung können sie vergessen, wenn sie kein Spion/Bespitzler werdet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegenzusammenhalt
Diesen sogenannten Kollegenzusammenhalt gibt es bei uns nicht. Man wird nur von den bezahlten Bespitzler durchgehend angeschaut damit sie die ganze Zeit wissen was man macht, machen selber nichts aber meckern einen dann an wenn man z.B. eine kurze Pause macht etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Geschäftsführer wissen die Namen der älteren Mitarbeitern,die schon mehr als 10-20 Jahre arbeiten, immer noch nicht. Was meiner Meinung nach absolut lächerlich ist. Respekt für die Arbeiter allgemein auch nicht.
Vorgesetztenverhalten
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Arbeitsbedingungen
Wenn Sie schlecht Deutsch reden und verstehen, Herzlich Willkommen in der Firma. Warum fragen sie sich? Ganz einfach. Die Leute die Deutsch nicht richtig können oder verstehen lassen sich bei den Geschäftsführern leicht veräppeln und sind dann wie kleine Marionetten. Wenn du die Gesetze etc. kennst und deinen Mund aufmachst, bleibst du nicht lange in der Firma, da sich dich mit vielen Wegen dich aus der Firma rauszuschmeissen.
Kommunikation
Es gibt in der Firma echt keine Kommunikation. Es gibt keine Versammlungen um etwas zu besprechen sondern die Geschäftsführer hängt nur eine Liste an eine Wand ohne uns irgendetwas davon zu erzählen.
Gleichberechtigung
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Interessante Aufgaben
Es gibt keine.