6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top high tech Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Internetverbindung sollte besser sein.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Internetverbindung realisieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundliche und hilfsbereite Kollegen.
Image
Bei Kunden sehr geschätzt.
Work-Life-Balance
Ausgewogen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen werden regelmäßig durchgeführt.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Gehälter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz wird hier groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Einfach super. Bis auf ein paar Ausnahmen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind immer nett und hilfsbereit. Bis auf wenige Ausnahmen ist hier nichts zu beanstanden.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Büros und Fertigung. Ergonomisch gestaltete Arbeitsbereiche. Alte Sachen werden bei Bedarf unverzüglich erneuert z.B. Bürostühle etc...
Kommunikation
Ziele werden klar definiert.
Interessante Aufgaben
Hier wirds nie langweilig. Kreative Menschen werden hier immer gebraucht.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Diese Firma ist einzigartig. Im schlechten, wie auch im Guten. Aber das Gute überwiegt maßgeblich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer Leistung bringt, wird auch in schwierigen Zeiten unterstützt. Geschäftlich wie privat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt mir noch ein Firmenwagen ;-)
Verbesserungsvorschläge
Home Office, wenn es die Tätigkeiten zulassen bzw. im Krankheitsfall.
Arbeitsatmosphäre
Bis auf Wenige, toll Kollegen.
Image
Sehr gut!
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Wenn Schulungen erforderlich sind, werden diese auch gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt für gute Leistung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neues Gebäude mit komplett Photovoltaik.
Kollegenzusammenhalt
Überragend
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut!
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Büros und Fertigung.
Kommunikation
Top!
Gleichberechtigung
Sehr gut!
Interessante Aufgaben
Sehr gut!
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Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr auch für private Belangen
Verbesserungsvorschläge
Reduzierung der 40 Stundenwoche
Arbeitsatmosphäre
In der Regel gut, klar gibt es immerwieder Dispute
Image
Gutes Image, angesehenes Unternehmen in der Branche
Work-Life-Balance
Zuviele Wochenstunden aber alles noch im Rahmen
Gehalt/Sozialleistungen
Gute und pünktliche Lohnauszahlung
Kollegenzusammenhalt
Kein Grund zu klagen
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitermeinungen könnten mehr mit einbezogen werden
Arbeitsbedingungen
Kein Grund zu klagen
Kommunikation
manchmal stockend aber zufriedenstellend
Interessante Aufgaben
Immer neue Projekte
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Sprungbrett !?!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn oder Gehalt wird immer pünktlich ausbezahlt. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld wird bezahlt. Klimatisierte Arbeitsplätze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer noch die 40 Stunden Woche. Keine Aufstiegschancen durch Leistung möglich. Lediglich durch Betriebszugehörigkeit, ohne Leistungsnachweis.
Die Parkplätze sind nicht ausreichend.
key-logger auf den Firmenrechnern
chaotische Gehaltsabrechnung
Rauchen nur im Eingangsbereich
zu teurer Kaffee
Verbesserungsvorschläge
Langfristige Planungen gehören eingeführt und kommuniziert. Dazu sollten alle Mitarbeiter das Recht erhalten, sich einzubringen. Die kleinsten Angestellten sind meist die, mit den besten Ideen. Leider schweigen diese Personen, da sie negative Konsequenzen fürchten.
freies Internet
bezahlen der Arbeitszeit während der Firmenfeiern.
Beteiligungen bei besonderen Leistungen
HR Themen schulen
freie Getränke und Obst
Arbeitsatmosphäre
Loben durch Vorgesetzte bleibt aus. Die Folge: Größtenteils Dienst nach Vorschrift.
Fairness und Vertrauen. Noch nie erlebte ich derart viel Misstrauen. Fehlfunktionen der Zeiterfassung werden ausschließlich den Mitarbeitern angelastet.
Image
Gutes hab ich wenig gehört. Die Mitarbeiter schimpfen sehr viel über die Zustände. Mich hat das nicht gestört, da ich weis, dass es in vielen Firmen so ist. Personaldienstleister wollen keine Mitarbeiter in die Firma schicken. In der Geschäftswelt sind die Produkte durchaus anerkannt
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit ist Einiges abgefangen worden. Urlaub wird zu 60% fix vorgeschrieben. Dadurch können Kinderlose nie Ihren Urlaub außerhalb der Betriebsferien nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere: gibts nicht. Bei Arbeitsbeginn wird sehr viel versprochen. Erst einmal dabei, sind alle Abmachungen vergessen. Motto: haben Sie das schriftlich??
Weiterbildung kostet Geld, ergo wird hier wenig investiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein zufriedenstellender Lohn!!. Vlt ist deswegen die Fluktuation so hoch.
Frei nach dem Zitat: so lange sie meinen, sie würden mich gut bezahlen, solange werde ich so tun, als arbeite ich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gewinnmaximierung steht im Vordergrund.
Kollegenzusammenhalt
Klare 3. Mit den Einen kann mann sehr Gut, was sich auch nach Feierabend fortführt. Mit Anderen dann wieder: Geht überhaupt nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
es werden vorzugsweise Junge eingestellt. Ältere Mitarbeiter, welche schon lange dabei sind, haben sich ihr Nestchen gemütlich eingerichtet.
Vorgesetztenverhalten
Führungsstil. Darüber wird nicht diskutiert.
Konflikte werden nicht gelöst, sondern so lange gewartet bis die Stimmung am Boden ist. Es sich von alleine erledigt
Arbeitsbedingungen
Alles auf dem Neusten Stand. Lediglich die Servicetechniker bekommen noch die guten S5
Mobiltelefone. Für Smarte Anwendungen werden Privatgeräte eingesetzt.
Kommunikation
Leider werden die Mitarbeiter nicht informiert, wie es um die Firma steht.
Gleichberechtigung
Frauen sind Mangelware
Interessante Aufgaben
Teilweise interessante Aufgaben, an anderen Arbeitsplätzen wieder total eintönig.
Einen Einfluss auf die Aufgaben gibt es nicht, die Aufgaben werden zugeteilt
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Alles OK, wer will der kann auch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlich, Gewinne werden in Wachstum investiert, die Mitarbeiter mit Sonderzahlungen beteiligt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wochenstunden könnten flexibler sein.
Verbesserungsvorschläge
Reduzierung der Wochenstunden.
Arbeitsatmosphäre
Ist gut, könnte aber besser sein.
Image
Gut
Work-Life-Balance
Könnte aufgrund der 40 Stundenwoche, etwas besser sein, wobei kaum Überstunden oder Mehrarbeit an Feiertagen gefordert wird.
Karriere/Weiterbildung
Firma wächst und wächst, wer will der kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Leicht über dem Durchschnitt.
Kollegenzusammenhalt
Super.
Umgang mit älteren Kollegen
Top, selbst bei schweren und längerfristigen Erkrankungen steht die Tür immer offen.
Vorgesetztenverhalten
Alles OK.
Arbeitsbedingungen
Top.
Kommunikation
Man belibt auf dem laufenden.
Interessante Aufgaben
Wenn man will und kann, sehr vielfältig und immer wieder neu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Medium
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DSM Messtechnik durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DSM Messtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.