1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
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Abteilungen sollten noch besser miteinander kommunizieren. Mehr teamübergreifendes Denken und Arbeiten.
Professionell, fordernd und fördernd.
Kennt niemand, 100%-Tochter der KBV.
Es wird sehr darauf geachtet, dass die gesetzlichen Arbeitszeitregeln eingehalten werden. Urlaub ist Urlaub und Feierabend ist Feierabend.
Home-Office/mobiles Arbeiten ist kein Problem, ein Arbeitstag pro Monat Präsenzpflicht.
Regelmäßige Weiterbildungen sind quasi Pflicht. Unternehmen investiert in das Know-How das Personals.
Werden geschätzt und sind unverzichtbar.
Vorgesetzte sind ehrlich an der Zufriedenheit und dem Wohlergehen der Mitarbeiter – und damit dem Unternehmenserfolg! – interessiert.
Immer noch etwas gewöhnungsbedürftig ist das „Sie“ im Gespräch mit der Geschäftsführung. Darunter wird sich aber durchgängig geduzt.
Modernes Büro, aktuelle Technik. Shared Desks und Clean Desk Policy.
Die Aufenthaltsqualität wird ständig verbessert (Raumgrün, Licht- und Schallbedingungen).
Der Frauenanteil beträgt 5 %, das liegt aber wohl an der Branche.
Vielfältige Aufgabenfelder.
Teilweise extrem komplex, manchmal sehr bürokratisch und regelbasiert.