8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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DVGW - Forschungsstelle am Engler-Bunte-Institut des KIT Bewertungen
DVGW
-
Forschungsstelle
am
Engler-Bunte-Institut
des
KIT
Karlsruhe
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eigentlich Gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld Urlaub im jahr Den Chef
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld Mehr frei Mehr Lust
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Techniker
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist sehr locker und offen. Vorgesetzte sind an dem Befinden des Mitarbeiters interessiert. Es ist ein sehr offener, und freunlicher Umgang. Man hilft sich auch gegenseitig. (EBI Prüflaboratorium Gas)
Work-Life-Balance
Urlaub kann genommen werde wie man Ihn gerne hätte. Man selbst plant seine Arbeiten. Die Arbeitszeiten sind normal. Leider gibt es kein Gleitzeitmodel. Es wird aber Rücksicht genommen wenn man z.B. morgens seine Kinder zur Schule bringen muss oder seine Kinder aus der Kita abholen muss. Hier sind die Vorgesetzten sehr fair.
Karriere/Weiterbildung
Berufliche weiterbildungen werden unterstützt. (z.B. nebenberufliches Studium)
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TVL
Kollegenzusammenhalt
Habe mich am ersten Tag schon dazugehörig gefühlt.Man wird hier aufgenommen als sei man schon lange im Team. Man kann auch mal zusammen lachen, geht zusammen Essen und wenn man Hilfe braucht wird auch gerne geholfen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen sind freundlich und fair. Man kann immer und jederzeit mit Ihnen sprechen und es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind leider schon in die Jahre gekommen. Doch werden Stück für Stück die Gebäude komplett neu gebaut. Was aber noch ein paar Jahre in anspruch nehmen wird. Auf Arbeitschutz wird viel wert gelegt.Den Vorgesetzten ist es wirklich wichtig das keiner sich verletzt.
Kommunikation
Man bekommt alle wichtigen Informationen. Es werden die Aufgaben mit den Verantwortlichen durchgesprochen.
Gleichberechtigung
Nach meinem empfinden, gibt es hier keine unterschiedliche behandlung.
Interessante Aufgaben
Man teilt sich seine Arbeit selbst ein und ist auch verantwortlich für dessen ausführung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Bloß nicht!!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Distanz der Führungskraft zu langjährigen Mitarbeitern/innen (gut auf Weihnachtsfeiern zu beobachten), völlig unangemessene Bezahlung, keine Sozialkompetenz, neue Mitarbeiter werden ausgebeutet.
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt vm Kopf an zu stinken, da müßte man im Bereich GT ansetzen.
Arbeitsatmosphäre
Dauerhaftes Stimmungstief dank Nasenfaktor. Die nicht bevorzugten Mitarbeiter werden ständig gedeckelt.
Image
Keiner kennt diesen "Verein".
Work-Life-Balance
Siehe Kollegenzusammenhalt. Bei altgedienten Mitarbeitern wird auf Familie Rücksicht genommen, ansonsten keinerlei Rücksichtnahme.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Chefs meinen, wegen einem Festvertrag müßte man ewig dankbar sein Dabei bekommt man den heute überall. Unterirdische Bezahlung für ausbeuterische Arbeitsbedingungen
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht. Jeder kämpft für sich und gegen den anderen. Wird aber leider von oben toleriert, da die Strukturen total verkrustet sind. Altgediente Mitarbeiter dürfen sich auf Kosten neuer Kollegen alles erlauben.
Vorgesetztenverhalten
Im Bereich GT fehlt jegliche Führungskompetenz, soziale Kompetenz gibt es nicht. Es wird pausenlos Druck ausgeübt und gedroht.
Kommunikation
Nicht vorhanden bzw man will nur hören, was man hören will. Alles andere wird ignoriert.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlechter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wenn die Leiter einen nicht Grüßen kann man sich denken wie die Stimmung ist
Work-Life-Balance
Auf Familie wird überhaupt keine Rücksicht genommen auch wenn das vorher so kommuniziert wird.
Karriere/Weiterbildung
Die Stellenbeschreibung beschreibt überhaupt nicht das was man in Wirklichkeit macht
Gehalt/Sozialleistungen
-Richtig schlecht
-Tolle Ausbildung und Erfahrungen haben aber mies bezahlen
Vorgesetztenverhalten
-Schlecht
- Keine nachvollziehbaren Entscheidungen werden getroffen
Kommunikation
Unprofessionell
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert
Hat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Im ersten Augenblick sind alle freundlich und nett aber hinter den Kulissen kämpft jeder für sich
Vorgesetztenverhalten
Fehlende soziale Kompetenz und schwacher Führungsstil
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung zwischen den Geschlechtern gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Ungleiche Aufteilung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Guter arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unterirdisch!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DVGW - Forschungsstelle am Engler-Bunte-Institut des KIT durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden DVGW - Forschungsstelle am Engler-Bunte-Institut des KIT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DVGW - Forschungsstelle am Engler-Bunte-Institut des KIT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.