Sweet Home
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da ich jetzt schon fünf Minuten über diesen Punkt nachdenke, fällt mir wahrscheinlich auch nach 10 Minuten nichts mehr ein.
Verbesserungsvorschläge
Immer schön den eingeschlagenen Weg weitergehen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist stets geprägt von Offenheit und Ehrlichkeit
Kommunikation
Miteinander sprechen gehört bei der DZH zum Grundverständnis. Alle notwendigen Informationen werden entweder direkt kommuniziert oder sind über diverse Kanäle abrufbar
Kollegenzusammenhalt
Wer KollegInnen zum Wohlfühlen sucht, wird hier fündig
Work-Life-Balance
Ideal. Insbesondere in der IT lässt sich hier diese Vereinbarkeit finden. Es wird zu jeder Zeit darauf Rücksicht genommen, privates und dienstliches in Einklang zu bringen
Vorgesetztenverhalten
Gibt leider keine 6 Sterne
Interessante Aufgaben
Die Digitalisierung im Gesundheitswesen ist aktuell eine der spannendsten und interessantesten Aufgaben, welche stets neue innovative Ideen fördert und fordert
Arbeitsbedingungen
Ein Platz zum Wohlfühlen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die DZH fördert und unterstützt Vereine, welche sich sozial engagieren.
Im Bezug auf das Umweltbewusstsein werden Prozesse geschaffen, die jetzt schon papierlos auskommen. Was im deutschen Gesundheitswesen einen Meilenstein darstellt
Gehalt/Sozialleistungen
Stets pünktliche Gehaltszahlungen und Sonderzahlungen, die sich am Unternehmensgewinn orientieren
Karriere/Weiterbildung
Bei Interesse stehen einem diverse Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Ob digital oder in Präsenzveranstaltungen. Urlaub oder Überstunden muss/müssen dafür selbstverständlich nicht genommen werden