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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei E C M Espresso Coffee Machines Manufacture die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
E C M Espresso Coffee Machines Manufacture
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
E C M Espresso Coffee Machines Manufacture
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    75%

  • Konflikte offen austragen

    Umgang miteinanderTraditionell

    75%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist gut, da sich fast alle kennen und gegenseitig respektieren

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation in diesem Unternehmen ist relativ gut, könnte aber – wie in den meisten anderen Unternehmen auch – noch besser sein

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kurze und häufige Veranstaltungen gehören zum Alltag dieses Unternehmens, wodurch stets ein reger Austausch zwischen den verschiedenen Abteilungen gewährleistet ist und der Teamgeist aufrechterhalten wird

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist hier gut geregelt. Man hat immer Zeit für sich selbst, ohne unter Arbeitsdruck zu stehen

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Teamleiter und die anderen Führungskräfte gehen gut mit dir um und respektieren dich und deine Arbeit

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teambuilding-Aktivitäten gehören zum Alltag bei ECM dazu – von Pausenräumen über Messeveranstaltungen, Kundenbesuche und Wochenendarbeit bis hin zu entspannten Abendessen außer Haus

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