Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Internetnutzung
Diensthandy
Rabatte
Essenszulage
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
FirmenwagenOffene Kommunikation und sehr hohe Vertrauensbasis zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.
Absolut hervorzuheben ist die Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
Ich habe selten eine so gut geplante Mitarbeitereinführung erlebt. Es gibt eine Einführungsveranstaltung am ersten Tag sowie einen umfassenden Einarbeitungsplan, welcher Unterweisungen zu allen Abteilungen beinhaltet. So erhält der Mitarbeiter einen umfassenden Einblick. Die Abteilungsleiter nehmen sich Zeit für die neuen Mitarbeiter. Zudem ist auch ein Produktionspraktikum Bestandteil der Einarbeitung.
Der Arbeitsumfang ist in der geplanten Arbeitszeit zu erldigen. Sollten Überstunden notwendig sein, können diese zeitnah abgebaut werden.
Die Kantine ist auch sehr ...
Das unternehmensinterne ERP-System ist nicht für alle notwendigen Anwendungen ausgestattet. Hier ist Optimierungspotenzial vorhanden.
Es sollte zwingend an der Kommunikation und Transparenz gearbeitet werden.
Mehr Flexibilität in Sachen Home Office wagen. Es ist aber abhängig von der Abteilung/ Vorgesetzten wie es gelebt und genehmigt wird.
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sollte gefördert werden.
Der am besten bewertete Faktor von EAO Automotive ist Arbeitsbedingungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kann schon mal etwas lauter werden im Großraumbüro
Equipment passt, Systeme/Programme nicht immer auf dem neusten Stand bzw. gäbe es besseres am Markt
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