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Eastside 
Impex 
Handelsgesellschaft 
mbH
Bewertungen

3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gutes Klima, modernes Unternehmen und tolles Team

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann man selbst sein und wird immer unterstützt.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind sehr entspannt, locker und offen.

Image

Hochwertige und tolle Produkte mit hohen Firmenidealen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist hier sehr wichtig und wird auch gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Alle per du und super umgänglich. :)

Vorgesetztenverhalten

Sehr nahbar und freundlich.

Kommunikation

Gefällt mir sehr gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt pünktlich.

Gleichberechtigung

Konnte nichts negatives feststellen.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich.

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Ich arbeite gerne bei Eastside Impex und fühle mich sehr wohl. :)

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die persönlichen Freiheiten, die direkte und offene Kommunikation, die Breite an spannenden Aufgaben und die Möglichkeit Kompetenzen eizubringen und weiter auszubauen.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsumfeld ist sehr wertschätzend und man geht auf individuelle Bedürfnisse gerne ein.

Image

Dank der Schwerpunkte des Unternehmens auf Nachhaltigkeit, Regionalität, guter Qualität, Gesundheit und fairer Produktion ist das Image extrem wichtig. Das war einer der Gründe, warum ich mich auf den Job beworben habe und es freut mich, dass die hohen Standards auch eingehalten und gelebt werden.

Work-Life-Balance

Im Homeoffice ist das eine besondere Herausforderung, aber durch die flexiblen Arbeitszeiten gewinnt man sehr viel an Freiheiten und Lebensqualität.

Karriere/Weiterbildung

Sich weiterzubilden ist ein essentieller Teil der Arbeit, die man im Unternehmen leistet. An Schulungen teilzunehmen und sich mit Kollegen auszutauschen ist erwünscht und trägt beim Kollegenzusammenhalt und der persönlichen Weiterentwicklung sehr positiv bei.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr ist natürlich immer schön, aber ich empfinde mein Gehalt als angemessen und motivierend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Umwelt liegt dem Unternehmen sehr am Herzen und ist einer der Gründe, warum ich mich für diesen Job entschieden habe. Ich wurde auf GoodJobs fündig und meine, dass die Platzierung auf dem Portal auch bereits für sich spricht.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind immer sehr nett und hilfsbereit, man fühlt sich gut integriert und freundschaftlich behandelt. Der Humor kommt auch nicht zu kurz.

Umgang mit älteren Kollegen

Generell ist der Umgang zwischen den Kollegen sehr wertschätzend und ich konnte keine Unterschiede feststellen.

Vorgesetztenverhalten

Gute und wertschätzende Kommunikation, viel Offenheit für eigene Ideen, offene Fehlerkultur und konstruktive Kritik wird immer mit viel Respekt geübt.

Arbeitsbedingungen

Alles ist sehr flexibel, leistungsorientiert und auf Vertrauensbasis. Fürs Homeoffice bekommt man einen leistungsstarken Rechner seiner Wahl (Desktop/Laptop) gestellt.

Kommunikation

Sehr direkt, respektvoll und auf Augenhöhe. Auch vom Homeoffice aus funktioniert das sehr gut.

Interessante Aufgaben

Man hat sehr viel Verantwortung in der eigenen Position, kann sich kreativ entfalten und lernt viel Neues dazu. Kollegen sind immer dazu angehalten eigene Impulse reinzubringen.


Gleichberechtigung

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Kontinuierliche negative Stimmung im Unternehmen durch diverse Führungskräfte über Monate

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nach mehreren Monaten ging es einen schlecht und man nahm die schlechten Gefühle mit nach Hause. Ich habe echt überlegt, ob ich dies alles veröffentlichen möchte, aber ich hoffe, dass sich nur Menschen bei Eastside bewerben, die mit diesen Dingen klar kommen. Ich habe die Zeit bereut...

Es passierte mit diversen Kollegen und war nicht nur ein Abbild meiner subjektiven Einschätzung.

In der Küche wurde zu meiner Anwesenheit geraucht!!! Eine Kollegin war sogar schwanger und es wurde nicht damit aufgehört, weil die Geschäftsführung dies als Privileg dargestellt hat. Ende 2019 wurde dies eingestellt.

Alle sollten am besten zur selben Zeit um 13 Uhr essen und während der Mittagszeit wurde häufig über die Arbeit gesprochen oder sich über diverse Themen beschwert. Dies ist natürlich nicht jeden Tag vorgekommen. So gegen 13.35 Uhr sollte man dann mit dem Essen fertig sein, damit die Raucher wieder in der Küche rauchen konnten. Dies denke ich mir nicht aus. Das ist wirklich passiert. Es ist penetrant, wenn man sich nur einen Tee kocht und man riecht als ob man aus einem Club kommt.

Außerdem wurde kaum gelobt und irgendwie war einfach oft eine angespannte Stimmung.

Work-Life-Balance

Es war okay, wäre die schlechte Stimmung nicht gewesen.

Karriere/Weiterbildung

Mehr als 2 Sterne kann ich nicht vergeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Neben der Weihnachtsfeier wurde nicht viel getan.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gute Produkte.

Kollegenzusammenhalt

Es war nett, aber oft auch angespannt. Einige Kollegen waren sehr angenehm und harmonisch. Wegen ihnen kam ich gern zur Arbeit. Andere könnte man als Energievampiere bezeichen. Das klingt zwar hart, aber es wäre eine Lüge es anders zu bezeichnen. Anfeindungen und eine Form von Mobbing habe ich sowie mind. zwei andere Kollegen erlebt.

In meiner beruflichen Laufbahn ist mir so eine Stimmung nie vorgekommen.

Vorgesetztenverhalten

Also wenn diverse Kollegen Probleme mit vor allem einem Mitarbeiter haben, dann sollte man vielleicht mal etwas unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Modern ist anders.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen beiden Geschäftsführern war nicht einheitlich. Einer sagte A, der andere sagte B.

Intern kam es bei diversen Mitarbeitern zu Konflikten deswegen...die nicht gelöst wurden. Wahrscheinlich durch persönliche Verbindungen....Kollegen wurden deswegen entlassen, weil Sie nicht mit der Arbeitsweise klar kamen.

Fakt ist, wenn so tiefgründige Dinge schief laufen, muss das Management reagieren. Auf meine Aufforderung wurde mir mitgeteilt, dass man an diesem Status nichts ändern kann.

Interessante Aufgaben

Es war okay.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Ehemalige/Lieber Ehemaliger,

vielen Dank für Ihre offene und ehrliche Meinung. Wir bedauern es sehr, dass Sie sich in unserem Unternehmen nicht wohlgefühlt haben. Gerne hätten wir uns über eine Rückmeldung während Ihrer Tätigkeit bei uns gefreut. Hierfür existieren die Möglichkeit zum persönlichen Gespräch, regelmäßige Teammeetings und auch anonyme Wege.

Gerne möchten ich kurz auf Ihre Kritikpunkte eingehen:

Arbeitsatmosphäre: Wir bemühen uns immer darum für alle Kollegen eine gute und produktive Atmosphäre zu schaffen. Wie gehen gerne auf individuelle Wünsche ein und wollen auch immer ein offenes Ohr für Themen haben, die sie bewegen. Rauchen ist im Büro strikt untersagt, wir legen Wert auf eine Räumlichkeit in dem sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und durch die flexiblen Homeofficemöglichkeiten die wir bieten, kann man sich selbstständig eine auf die persönlichen Bedürfnisse zugeschnittene Umgebung schaffen. Es ist sehr schade, dass die Stimmung als angespannt wahrgenommen wurde und wir versuchen allen Mitarbeitern neben konstruktiver Kritik auch wertschätzende Worte auf den Weg zu geben.

Karriere/Weiterbildung: Wir pflegen eine offene Fehlerkultur und ermutigen unsere Mitarbeiter sich neue Fähigkeiten durch Schulungen oder dergleichen anzueignen. Es ist sehr schade, dass das nicht so wahrgenommen wurde und wir würden uns über ein Feedback freuen, damit wir die konkreten Punkte ggf. angehen können.

Kollegenzusammenhalt: Es tut mir leid zu hören, dass Sie das erlebt haben. So ein Verhalten wird in keiner Weise toleriert und auf ein respektvolles Miteinander wird viel Wert gelegt. Stellen Sie uns den Fall gerne auch im Nachhinein unter den auf unserer Website genannten Kontaktmöglichkeiten dar.

Vorgesetzenverhalten/Kommunikation: Auch hier möchten wir darauf hinweisen, dass wir immer ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter haben. Gerne hören wir uns die für Kollegen wichtigen Themen an und suchen dann nach einer gemeinsamen Lösung. Konflikte zu bewältigen hat einen hohen Stellenwert bei uns und es ist in jedermanns Interesse diese zu lösen.

Arbeitsbedingungen: Wir haben uns in den letzten Jahren darum bemüht, dass wir unseren Mitarbeitern eine hohe Lebensqualität und Flexibilität durch die Option von zu Hause zu arbeiten und die Arbeitszeit auf Vertrauensbasis zu regeln. Hierfür werden alle mit leistungsstarken Rechnern und auf Wunsch mit weiterem Equipment ausgestattet. Da wir immer daran interessiert sind ein moderner Arbeitgeber zu sein, freuen wir uns über Feedback für weitere Impulse zur Modernisierung der von uns geschaffenen Arbeitsumgebung.


Mit vielen Grüßen

Carsten Wannemüller

Geschäftsführer

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Eastside Impex Handelsgesellschaft durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Eastside Impex Handelsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Eastside Impex Handelsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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