13 von 80 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Kollegenzusammenhalt
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 von 80 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei easycare gmbh in Karlsruhe gearbeitet.
Work-Life-Balance
Durch die 35h Woche hat man schon etwas mehr Freiraum und man hat die Möglichkeit, etwas mehr auf seinen Dienstplan einzuwirken. Man kann seinen Urlaub frei wählen.
Gehalt/Benefits
Easycare bezahlt überdurschnittlich gut, die BAV wird über Schnitt bezuschusst, es gibt zweimal im Jahr eine Firmenfeier und einen Dienstwagen für jeden Angestellten, der auch Privat genutzt werden darf.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sieht man im Einsatz eher selten, aber wenn man sich sieht ist die Stimmung immer gut.
Vorgesetztenverhalten
Das Gespräch mit Hr. Gschwind und seinem Team war von Anfang an auf Augenhöhe, man hat das Gefühl, dass die Interessen und Bedürfnisse der Angestellten wahrgenommen und auch Gegenüber der Kliniken vertreten werden. Man bekommt auch nie das Gefühl, zu stören, wenn mal etwas außerhalb der Geschäftszeiten anliegt.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Herrn Gschwind und seinem Team war immer gut, Transparet und auf Fragen kommen sehr schnell Antworten. Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Schritt in die Zeitarbeit nach jahrelangem unzufriedenem arbeiten im Krankenhaus
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei easycare gmbh in Karlsruhe gearbeitet.
Work-Life-Balance
Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung ist für jede GuK ein enormer Bonus und bietet mehr Flexibilität im Job! Ich konnte noch nie bei so vielen Terminen Zusagen da es in der Festanstellung im Krankenhaus so gut wie unmöglich war mehrere Wünsche zu äußern! Zudem hat man ja auch weniger Stunden pro Woche
Kollegenzusammenhalt
Durch die verschiedenen Einsätze hat man nicht viel Kontakt zu anderen Kollegen aber die Idee fürs Sommerfest mit dem Escaperoom verspricht ja Teamzusammenhalt!
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang wird hier groß geschrieben!
Arbeitsbedingungen
Es wurde immer nachgefragt ob ich zufrieden bin und Verlängerungen im Einsatzort werden nur mit Absprache gemacht!
Kommunikation
Bei Unklarheiten oder Problemen ist immer jemand erreichbar und es wird sich gekümmert! Es wird immer Wert darauf gelegt alles verständlich mit Beispielen zu erklären und es transparent für den Arbeitnehmer zu machen!
Gehalt/Benefits
Weniger Arbeitszeit, Mehr Gehalt! Mir stellt sich immer wieder die Frage wieso ich so lange in meinem alten Job gebliebene bin! Ich fühle mich endlich wertgeschätzt, was in diesem Beruf ja meistens zu kurz kommt! Zudem kommt der Dienstwagen was für mich purer Luxus ist!
Interessante Aufgaben
Durch verschiedene Einsätze ist immer ein anderes Aufgabengebiet gegeben!
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
EASYCARE PERSONALMANAGEMENT
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei easycare gmbh in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer erreichbar wenn spontane Probleme mit dem Kunden auftreten
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, wenn es Probleme mit einem Einsatzort /Kunden gibt das jemand auch vor Ort wäre um gewisse Dinge/Streitigkeiten zu klären.
Karriere/Weiterbildung
Es werden verschiedene Fortbildungen angeboten.
Gehalt/Benefits
Als Krankenschwester kann ich sagen das man wesentlich mehr verdient als wenn man sich fest in einer Einrichtung anstellen würde. Kommt natürlich auf die Anstellung und die Erfahrung an.
Kollegenzusammenhalt
Mein Chef schaut immer das 2 bis 3 mal im Jahr ein Treffen statt findet, um neue Mitarbeiter kennen zulernen und sich gegenseitig austauschen kann. Es finden dann feste statt wie zum Beispiel Grillen oder Essen gehen.
Vorgesetztenverhalten
Hat viel verstandinis und wenn man mal unglücklich mit dem Einsatzort ist, guckt er das man so schnell wie möglich wechseln kann.
Kommunikation
Man kann sich jeder Zeit an die Mitarbeiter vom Büro melden. Auch wenn mal Private Probleme auftauchen wird immer versucht eine Lösung zu finden.
Die Erreichbarkeit ist fantastisch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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