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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Easysub die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Easysub
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Easysub
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Super Team!

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2,0
Kommunikation

Interne Kommunikation muss definitiv verbessert werden.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt. Man fühlt sehr wohl und wird direkt akzeptiert.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super, egal woher man kommt oder welche Einschränkungen man mitbringt, solange man den Beruf ausführen kann ist man herzlich willkommen ❤️ Ein hoch auf die Akzeptanz.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Oft schnelle Entscheidungsfindung, man könnte sich überrumpelt fühlen. Aber eigentlich macht genau das den Reiz aus.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einfach fragen, ist immer jemand da.

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