Viele Versprechungen die nicht eingehalten werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist alles sehr individuell, Aufgaben sind nicht stupide an die Stelle gebunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Aussagen von Mitarbeitern werden nicht ernst genommen oder gehört.
Es wird mit den Mitarbeitern nicht über die wirklich wichtigen Dinge gesprochen, sondern man wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Im Sinne plötzlich übernimmt man irgendwelche ganz andere Aufgabengebiete obwohl das rein gar nichts mit seinem eigenen Aufgabengebiet zu tun hat.
Es werden beim Vorstellungsgespräch Dinge versprochen die nachher gar nicht der Realität entsprechen, z.B. Einarbeitung, Struktur, gutes Arbeitsklima, flexible Arbeitsbedingungen, Diensthandy
Der Umgang mit den Mitarbeitern und auch unter einander lässt zu wünschen übrig und ist nicht professionell.
Über ehemalige Mitarbeiter wird nicht gut gesprochen.
Vieles wird persönlich genommen, wenn man z.B. sich dafür entscheidet das Unternehmen zu verlassen oder wenn man eine anderen Meinung zu einem Thema hat.
Verbesserungsvorschläge
Es steckt Potenzial in dem Unternehmen aber es fehlen schon die grundlegenden Strukturen.
Leider machen es falsche Mitarbeiterauswahl und Führungskräfte die nicht wirklich führen können oder leider nicht fachlich qualifiziert sind für Ihre Position es kaputt.
Der Fokus sollte auf die wesentlichen und wichtigen Dinge erstmal gerichtet werden und nicht auf zu viel nebensächliches.
Potential der Mitarbeiter kann besser ausgeschöpft werden, wenn man erkennt wer welche Stärken hat.
Arbeitsatmosphäre
Alles im Allem sehr angespannt, viel Unruhe und eher schlechte und unmotivierte Stimmung.
Wenn man viel Eigeninitiative zeigt (sich selbst Dinge mit bringt etc.) kann man es sich schön machen, aber man sollte nicht empfindlich sein oder ein zartes Gemüt haben und Bestätigung brauchen um sich wohl bzw. gut zu fühlen.
Image
Wunsch und Realität weichen sehr stark von einander ab
Work-Life-Balance
Sehr individuell gehandhabt von Person zur Person unterschiedlich
Manche haben sehr viele Freiheiten andere wiederum nicht
Die Einarbeitung existiert daraus, sich selber in alles Einzuarbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung im groben Sinne, da man sich alles selber beibringen bzw. erarbeiten muss und Aufgaben bekommt die eigentlich nicht in der eigene Kompetenz liegen und fraglich ist ob man dies überhaupt machen bzw. bearbeiten darf.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist an für sich ok, je nachdem was man verhandelt
Was aber danach verlangt wird übersteigt das Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Kommt ganz darauf mit wem man zusammenarbeitet, es gibt nette und hilfsbereite Kollegen ABER es gibt viele bei denen es nicht stimmt und die ihr eigenes Ding durchziehen und falsche Tatsachen verbreiten. Es wird sehr viel getratscht, man sollte wirklich aufpassen wem man was erzählt und wie viel.
Vorgesetztenverhalten
Es werden sehr viele Informationen geteilt aber leider ist sehr schwer herauszufinden welche davon jetzt die richtigen sind und welche nicht bzw. welche unwichtig sind.
Ideen, Kritik oder Vorschläge kommen nicht so gut an oder werden komplett überhört.
Kommunikation gestaltet sich manchmal sehr schwierig, nicht erreichbar oder keine Rückmeldung auf Fragen oder Terminvorschläge.
Arbeitsbedingungen
Es werden Versprechungen gemacht bezüglich Ausstattung, Arbeitsplatz, Materialien und doch passiert nichts.
Vieles bringt man sich selber mit wenn man etwas haben möchte, z.B. Kopfhörer
Kommunikation
Katastrophal!
es wird einem nicht zu gehört, keine Rückmeldung geben, man wird übergangen und einfach in Aufgaben gesteckt ohne vorher irgendwas davon abgeklärt oder besprochen zu haben.
Heute heißt es so, morgen wieder ganz anders oder man hätte das so nie gesagt. Keinerlei Verbindlichkeit.