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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ECM Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ECM Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ECM Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es findet sich immer ein Kollege, der einen unterstützt

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kundenzufriedenheit steht an erster Stelle. Wenn dies beachtet wird, so kann der Arbeitsalltag flexibel an das Privatleben angepasst werden.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Vorgesetzer ist perfekt, aber das wäre Jammern auf hohem Niveau

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht langweilig aufgrund einer Vielzahl von Themenbereichen

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeit flexibel und Urlaubsplanung nahezu barrierefrei.

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Teammeetings und Mitarbeitergespräche.

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