Quantität statt Qualität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei e.consult AG in Saarbrücken gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier fehlt eine HR Person! Personelle Entscheidungen werden aus Emotionen heraus getroffen. Nicht nur von Kollegen sondern auch von den Vorgesetzten. Mitarbeiter werden gegen ihre eigentlichen Kernkompetenzen dort eingesetzt wo Not am Mann ist. Leider alles sehr unstrukturiert. Toxische Sätze wie "das haben wir schon immer so gemacht" und "so läuft das bei uns nicht" verhindern es der Firma und ihren Mitarbeitern sich zu entwickeln.
Verbesserungsvorschläge
Strukturen schaffen und diese auch konsequent durchsetzen. Obst ist kein Benefit!! Ein Jährliches Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten und die Mitarbeiter auch mal machen lassen, das wäre ein Anfang.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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