Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

ecowest 
entsorgungsverbund 
westfalen 
gmbh
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ecowest entsorgungsverbund westfalen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ecowest entsorgungsverbund westfalen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ecowest entsorgungsverbund westfalen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    75%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    75%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    75%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    75%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    75%

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Offen, ehrlich aber auch leistungsorientiert

Bewertung lesen
4,0
KommunikationFührungskraft

Feedback ist ein wichtiger Bestandteil in der Kommunikation

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Ein klasse Team welches sich gegenseitig unterstützt und zuverlässig zusammenarbeitet

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Grundsätzlich gut ausgeglichen. Die persönliche Situation wird im Bedarfsfall unproblematisch berücksichtigt.

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Die Führungskräfte folgen einem gemeinsamen Leitbild und Reflexion sowie Feedback sind Teil der Führungskultur.

Bewertung lesen
4,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Ein gutes Aufgabenfeld in der alltäglichen Arbeit durch die breiten Unternehmensaktivitäten.

Bewertung lesen