2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe von Kollegen mitbekommen bzw erzählt bekommen das die genau die gleichen oder ähnliche Probleme haben wie ich selber. Ich höre privat auch sehr viel schlechtes von ex Mitarbeiteren die auch ähnliches oder sogar teilweise noch schlimmere Sachen dort erlebt haben oder ertragen mussten
Man sollte mehr auf seine Angestellten achten und flexibler werden.
Anfangs war es nett, nach der Probezeit wurde es angespannter
Es ist schwer eine höhere oder besser bezahlte Stelle zu bekommen
Sobald man ein Problem hat oder wegen Gesundheitlichen Problemen ausfällt, wird man danach ignoriert oder bekommt Schuldvorwürfe
Arrogant und unflexibel
Ist immer das gleiche gewesen, selbst wenn mann sich für was anderes Anbietet wird es ignoriert oder wenn man eine neue Aufgabe bekomme hat kam jemand anderes und hat sie einem weggekommen bzw man wurde wieder weggeschickt
Hilfsbereitschaft unter Kollegen, sowie zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Übersicht über die Arbeit der Angestellten.
Kommunikation zwischen Mitarbeitern fördern.
Fairness zwischen Kollegen und Führungsebende.
Wöchentliche Schichtwechsel erschweren Planung und Ruhe, allg. ein Problem im Einzelhandel
Karriere im Einzelhandel super möglich, auch wenn erst mit viel Arbeitserfahrung.
Einzelhandelskaufleute könnten mehr Gehalt vertragen.
Kollegen stehen füreinander ein und sind bereit bei Problemen oder Schichtwechseln einzuspringen.
Erwartungen an Leistungen sind hoch und Fehlschläge werden besonders beachtet.
Keine herabschauende Bewertung der Angestellten, eher zuhörend und notfalls helfend.
Wichtige Informationen gehen häufig verloren.
Nur bei eigenständiger Gestaltung des Arbeitstages.