Typisch Lebensmitteleinzelhandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Überweisung des Gehalts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Definitiv das Personalmanagement!
Verbesserungsvorschläge
Auf jeden Fall muss das Personalmanagement verbessert werden und eine elektronische Arbeitszeiterfassung ist zwingend notwendig (Steigerung der Fairness —>Raucher haben mehr Pause).
Arbeitsatmosphäre
Schlecht, da man als Azubi als billige Arbeitskraft gesehen wird. Es gab auch nie Lob.
Kommunikation
Dies gab es hier nicht. Ich bin gekommen um als billige Arbeitskraft zu arbeiten. Wöchentliche Meetings mit Azubis gibt es nicht. Es bestand kein Interesse daran, wie die Schule und die Ausbildung im allgemeinen läuft. Wenn man reden wollte, hieß es, dass man sich nur beschweren würde. Es wurden auch Dinge behauptet, die faktisch nicht stimmten.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt die und die. Ich wusste immer genau, wer mir helfen wird. Tatsächlich wurde viel über mich, hinter meinem Rücken, gelästert und bei der Chefin über mich negativ geredet.
Work-Life-Balance
Ich hatte fast jedes Wochenende Freitag und Samstag 9 Stunden Schichten und meistens spät bis 20 Uhr. Die tatsächliche Arbeitszeit war immer mehr, da man ohne Arbeitszeiterfassung die Kasse einzahlen und abrechnen musste.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Ich empfehle der Chefin und ihrem Lebensgefährten einige Fortbildungen bezüglich Personalmanagement zu besuchen.
Man wird auch in der Kamera beobachtet. Dies macht „Sie“ auch deutlich, indem „Sie“ einen ins Büro ruft oder es sogar einem ins Gesicht sagt (erinnert an Lidl).
Interessante Aufgaben
Man ist komplett unterfordert. Mir wurde untersagt zu denken!
Gleichberechtigung
Nein, Frauen werden offensichtlich besser behandelt. Es werden ungelernte Frauen eingestellt und direkt für Führungspositionen hingearbeitet, die offensichtlich nicht qualifiziert hierfür sind. Langjährige gelernte Mitarbeitende schauen da in die Röhre.
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht, die Chefin versucht die „Älteren“ loszuwerden.
Arbeitsbedingungen
Schlecht, man bekommt keine Sicherheitsschuhe, keine Hüfttasche für Messer, Lesegeräte usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Mülltrennung geachtet.
Zudem kommt die Tafel und Waren vom Bäcker werden gegen Feierabend vergünstigt verkauft.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Azubigehalt im Handel ist überdurchschnittlich, aber bei Aldi und Lidl bekommt man mehr.
Karriere/Weiterbildung
Bei Edeka Härig wird man nicht weiterkommen und auch nicht die Chance bekommen sich weiterzubilden. Z.B. ein Fachwirt neben der Arbeit wird niemals funktionieren, weil man für die Schule keinen Samstag frei bekommen würde.