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Edeka 
Komp 
(Sven 
Komp)
Bewertungen

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3 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Viel Arbeit wenig Geld

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wesel gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Toxisches Arbeitsklima.
Keine geklärten Autoritäten.
Führungen ohne Qualität aber auf dem Höhenflug.
Viel zu geringe Bezahlung für die immer mehr werden Arbeit.
Keine Wertschätzung.
Massives Fehlverhalten hat keine Konsequenzen.
"Hilferufe" der Mitarbeiter werden nicht gehört.
Wenn man durch Krankheit ausfällt, wird man mit Ignoranz bestraft und bekommt ein schlechtes Gewissen eingeredet.
Zu wenig Personal.
An freien Tagen steht das Telefon nicht still.
Mitarbeiter werden stellenweise gebeten aus dem Urlaub zukommen.
Selten Führungskräfte bis Ladenschluss im Markt.
Selten bis garkeine freien Wochenenden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sven KompInhaber

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Sicht so offen mitzuteilen. Eine Rückmeldung wie diese liest sich nicht leicht – und gerade deshalb nehmen wir sie ernst.
Ein wertschätzendes Miteinander, klare Zuständigkeiten und eine faire Belastung sind uns wichtig. Wenn Sie das in Ihrem Arbeitsalltag anders erlebt haben, ist das nichts, was wir beiseiteschieben möchten. Themen wie Personalsituation, Erreichbarkeit an freien Tagen und der Umgang mit Krankheitsfällen beschäftigen uns, und Ihre Schilderung ist für uns ein Anlass, genauer hinzusehen.
Vieles davon lässt sich aus einer anonymen Bewertung heraus jedoch nicht klären – und genau das würden wir gerne tun. Wir laden Sie herzlich ein, das direkte Gespräch mit uns zu suchen, gern vertraulich und ohne dass Ihnen daraus ein Nachteil entsteht. Nur so können wir konkrete Punkte verstehen und etwas verändern.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.
Ihre Geschäftsführung des Frischecenter Komp

Top Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es wie eine große Familie ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das nur Mindestlohn gezahlt wird

Verbesserungsvorschläge

Mehr als den Mindestlohn zahlen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Image

Gut

Work-Life-Balance

Sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Könnte mehr sein

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Plastik wird wenn geht verzichtet

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Mega gut

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Gut

Gleichberechtigung

Mal mehr mal weniger

Interessante Aufgaben

Man wird in alles einbezogen

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Eine Familie für alle Familien

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung und Vielzahl an Aktivitäten für die Mitarbeiter: Feiern, Massagen, Firmenautos, Sonderzahlungen und sogar Hilfe bei privaten Probleme(auch von der Frau vom Chef)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Vergleich mit anderen Edekamärkten was zahlen und Ziele angeht.

Arbeitsatmosphäre

Alleine in diesem Jahr sind aus diesem Grund schon 5 Mitarbeiterinnen, davon 3 mit Kindern zurückgekommen.

Work-Life-Balance

Durch die verschiedenen Schichten ist alles Möglich. Zur Zeit können über 95% der privaten Termine erfüllt werden.

Karriere/Weiterbildung

Jedes Jahr werden junge Leute ausgebildet und jedes Jahr konnten viele von ihnen übernommen werden

Kollegenzusammenhalt

Nicht jeder muss mit jedem befreundet sein, aber noch niemand wurde hängen gelassen.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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