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Edeka 
Peter
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mir gefällt es gut außer das der Lohn nicht immer pünktlich kommt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Siegen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nett hilfsbereit und freundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das der Lohn nicht immer pünktlich kommt

Verbesserungsvorschläge

Wäre gut wenn wir so ein Funkgerät bekommen könnten wo man am besten mit denn Kollegen kommunizieren kann und nicht immer durch laden schreien muss


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Verbesserungsvorschläge um Edeka besser zu machen!

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Siegen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schnelle wieder arbeiten können

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man muss zur lange auf dem Lohn warten :(, man muss zu viele Überstunden machen :(,

Verbesserungsvorschläge

Man könnte das Kassensystem verbessern, indem man Park-Systeme machen kann, um Kunden die warten zur ermöglichen, wenn jemand, grad auf der Karte nicht genug Geld hat, so, den die Möglichkeit gibt, dass er kurz Geld holen kann um das zur bezahlen und so, andere Kunden nicht auf den einen Kunden warten müssen. Was ich auch sehr Umweltverschmutzung finde ist, das alles was direkt abgelaufen ist weggeschmissen wird, startlar Wochen vorher, diese als Angebotspreis zur verkaufen, damit nicht viel weggeschmissen wird und auch die unnötigen Kassenzettel, diese eh die meisten Kunden nicht möchten, da könnte man, umweltschonend, an den Kassen einstellen, dass diese nur gedruckt werden, wenn Kunden wirklich Kassenzettel wollen, um den Müll einzusparen und das besser digitaliseren zu lassen, also mit einem or-Code die graue Lücke zur nutzen, um die Umwelt zur nutzen. Der kassenvorgang kann indem auch etwas schneller laufen und vorallem, die Kartenzahlungsgerät muss erneuert werden, weil dieses finde ich, dass dieses viel zur langsam läuft und so Kunden warten lässt.

Work-Life-Balance

Also ich bin gezwungen, so zur Arbeiten, wie es denen passt, gar nicht flexibel dabei!

Gehalt/Benefits

Der Lohn wird NICHT pünktlich gezahlt


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Also ich finde meine Chefin ist eine sehr gute Chefin, weil ich mich mit ihr gut verstehe und man dort gut arbeiten kann

4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Siegen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Edeka Peter durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Einkauf (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Edeka Peter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Edeka Peter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.