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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Als Arbeitgeber kaum zu empfehlen

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

unproblematischer Abbau von Überstunden, respektvoller Umgang

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Antiquierte Arbeitsbedingungen, undurchsichtige Abrechnung der Arbeitszeiten/Überstunden, unzuverlässige Überweisung der Gehälter (kommt mal früher, mal später - aber es kommt)

Verbesserungsvorschläge

Faire (Gleich-)Behandlung der Mitarbeitenden, ein offenes Ohr für deren Anliegen und Benefits würden das Arbeitsklima positiv beeinflussen

Arbeitsatmosphäre

Kaum Wertschätzung

Image

Man profitiert von einem regionalen Alleinstellungsmerkmal

Work-Life-Balance

ist ok

Karriere/Weiterbildung

Materialschulung sporadisch, Aufstiegschancen so gut wie nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Tipp: hartnäckig verhandeln beim Einstieg kann sich lohnen. Es kommt vor, dass Gehälter mal ein paar Tage später überwiesen werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kaum vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste

Umgang mit älteren Kollegen

Alteingesessene genießen viele Privilegien gegenüber Neueinsteigern

Vorgesetztenverhalten

Setzt sich kaum für Mitarbeitende ein, hält sich möglichst aus deren Anliegen raus und kommuniziert mangelhaft

Arbeitsbedingungen

retro aber erträglich

Kommunikation

Mangelhaft. Vieles erfährt man nur durch Zufall

Gleichberechtigung

Frauen werden nicht benachteiligt

Interessante Aufgaben

Fast jeden Tag dasselbe nach Schema F

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