Verbesserungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
scheinbar Professionelle aufgebaute "Prozesse" für Arbeitsabläufe sind zeitintensiv und enden oft mit Stillstand.
Verbesserungsvorschläge
Bildung eines Betriebsrats, Anschluss an Gewerkschaften, mehr Gewicht auf die Meinung der Fachkräfte der Abteilung legen, Bürokratieabbau
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich gegenseitig ausgehorcht. Teilweise trotz Anwesenheit ignoriert.
Kommunikation
unübersichtlich viele zu verwendende Kommunikationswege.
Kollegenzusammenhalt
stark nachgelassen durch mangelndes Vertrauen
Work-Life-Balance
Arbeitszeit vermindert, aber die gleiche Menge an Arbeit geblieben. Überstunden offiziell nicht erlaubt. Folglich mehr Stress.
Vorgesetztenverhalten
oftmals Desinteresse, wirkt überfordert, wirkt wie Bevorzugung weiblicher Mitarbeiterinnen (auch wenn in den einzelnen Themen fachlich gar nicht versiert)
Interessante Aufgaben
jährlich sich wiederholende Abläufe aber trotzdem Abwechselung
Gleichberechtigung
s. Vorgesetztenverhalten
Umgang mit älteren Kollegen
keine "älteren" Kollegen da.
Arbeitsbedingungen
zu viel Bürokratie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Eisenbahnunternehmen werden Dienstreisen mit dem Auto unternommen, die mit der Bahn möglich wären.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer Verhandlungssache und muss vom Arbeitnehmer angesprochen werden. Sozialleistungen werden auf minimalem Niveau angeboten.
Beschwerden werden nicht ernst genommen.
Image
nimmt ab
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen können oftmals in Anspruch genommen werden.