efa Leipzig GmbH chaos vorprogramiert
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung der Firma sollte sich Gedanken über die Art ihrer Personalführung und Motivation machen!
Geleistete Arbeit sollte Anerkennung finden!
Verträge und deren Bestandteile (Arbeitszeiten und Aufgaben) sollten eingehalten werden!
Work-Life-Balance
Die Arbeit geht vor danach die Familie
Gehalt/Benefits
Es wird personellen gefallen bewertet
Vorgesetztenverhalten
Arbertserleichterungen und Verbesserungen werden nach gutdünkten der Vorgesetzten angenommen oder erst dann wenn es unvermeidlich ist.
Arbeitsbedingungen
Räume und Computer entsprechen den Aufgaben, doch für aussensätze fehlt stellenweise das werkzeug, so das es erst gekauft werden muss.
Kommunikation
kommunikation zwischenb vorgesetzten und mitarbeiter oft er krüptisch
Gleichberechtigung
Es wird personellen gefallen bewertet
Interessante Aufgaben
Es wird nach personellen gefallen bewertet, so das auch oft niedrigere Arbeiten erledigt werden müssen