Ein Unternehmen was sich selbst zerlegt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Fluktuation, die hohlen Frasen der FK, viel reden und nichts sagen.
Die viel zu komplizierte Warenwirtschaft.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte in Personalführung schulen. Neue Mitarbeiter mit einem konkreten Einarbeitungsplan für ein halbes Jahr empfangen.
AS400 endlich abschaffen. Bei neuen Aussendienstlern einen Kundenstamm definieren und kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Prozeßabläufe werden ständig geändert
Kommunikation
Zwischen den Kollegen ok von den Vorgesetzten kommt wenig
Kollegenzusammenhalt
ist ok
Work-Life-Balance
kann besser sein. Sehr starre Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
nicht zuträglich
Interessante Aufgaben
gelegentlich
Gleichberechtigung
überwiegend Männer, Frauen werden eher klein gehalten
Umgang mit älteren Kollegen
ist ok
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, zu laut, uralte AS 400 als Warenwirtschaft, die so komplex ist, das allein dafür 3 Monate Einarbeitung nötig sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektrofahrzeuge sind kein Standard, WEr krank ist wird schon mal komisch angeschaut.
Gehalt/Benefits
Für Großhandel ok aber Gehaltserhöhungen gibt es nur alle paar Jahre
Image
Kleines Licht am EGH Markt werden also kaum wahrgenommen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Akademie, allerdings dürfen nur die für den aktuellen Arbeitsplatz angebotenen Schulungen wahrgenommen werden, Schulungen die für andere Positionen sind, werden von den FK abgelehnt.