Bodenständig, solide, traditionsreich.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das alltägliche Miteinander, offene Türen und Ohren, nette Firmenevents.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts gravierendes (aber zu verbessern gibt es natürlich immer etwas).
Verbesserungsvorschläge
Fort- und Weiterbildung aktiv managen.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gut. Wenn es irgendwo knirscht wird nach Lösungen gesucht, nicht nach Schuldigen.
Image
Seit 1907 im norddeutschen Raum aktiv. Also traditionsreich, bewährt und im positiven Sinne alles andere als ein Start-up-Unternehmen.
Work-Life-Balance
Gut, wenn man nicht überwiegend vom Home-Office aus arbeiten möchte (das ist auch gelegentlich möglich, sollte aber auf max. 1-2 Tage in der Woche beschränkt sein). Ansonsten branchenüblich, d.h. Mo.-Do. etwas länger, dafür geht Freitag kurz nach dem Mittag das Wochenende los.
Karriere/Weiterbildung
Möglich, aber kein Selbstgänger. Wer sich weiterbilden möchte, sollte sich selbst darum kümmern. Dann allerdings stößt man durchaus auf offene Ohren.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist branchenüblich, dazu gibt es ein paar Zusatzleistungen. Alles in allem voll OK.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Bewusstsein dafür ist definitiv vorhanden. Man darf sich aber nichts vormachen, die Firma ist im Baugewerbe tätig, nicht im Umweltschutz. Man tut was man kann (z.B. gibt es eine eigene Photovoltaik-Anlage auf dem Betriebshof, Elektro-LKW werden getestet etc.), aber leider ist nicht alles wünschenswerte auch wirtschaftlich sinnvoll umsetzbar.
Kollegenzusammenhalt
Kollegialer Zusammenhalt ist weit überwiegend vorhanden (bis hin zu gemeinsamen Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit). Es gibt aber auch vereinzelt Menschen, mit denen man nicht auf der gleichen Frequenz funkt. Also alles wie im richtigen Leben.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden aufgrund ihrer Erfahrung gebraucht und bleiben dem Unternehmen z.T. auch nach dem Renteneintritt in geringfügigem Umfang erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Angenehm, professionell und partnerschaftlich. Dabei nicht beratungsresistent, sondern entscheidungsfreudig und lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung wird nach und nach moderner, auch wenn dies noch nicht überall umgesetzt wurde. Das IT-Equipment könnte etwas neuer sein.
Kommunikation
Perfekt wird es wohl nirgendwo sein, wenn es um das Thema Kommunikation in Unternehmen geht. Daher stellt sich die Frage, ob der Wille unterstellt werden kann die Kolleginnen und Kollegen "mitzunehmen", oder ob bewusst Informationen zurückgehalten werden. Ich nehme ganz klar ersteres wahr. Die Richtung stimmt also - auch wenn es immer etwas zu verbessern gibt.
Gleichberechtigung
Ohne Einschränkungen vorhanden.
Interessante Aufgaben
Ein guter Mix aus normalem Tagesgeschäft (70%), interessanten Projekten (20%) und schnöder Routine (10%).