Willkürliche Personalentscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Team-Ebene: Vertrauenswürdig
Führungsebene: wenig Vertrauen
Image
Hier ist es wie bei vielen Unternehmen,
es steht nach außen hin besser dar als es intern der Fall ist.
Karriere/Weiterbildung
Die Positionen sind fix belegt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An dieser Stelle ist das Unternehmen gut aufgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Zum Großteil gut. Einzelfälle richten sich nach dem Wind.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden eher auf emotionaler als auf sachlicher Ebene getroffen.
Eine sehr schwache Kommunikation.
Ziele werden nicht klar definiert oder abgestimmt.
Vorgehensweise auf der Führungsebene unabgestimmt.
Kommunikation
Team-Ebene: sehr offen
Führungsebene: Informationsarm
Gleichberechtigung
Das Verhältnis ist, abgesehen von der Führungsebene, halbwegs ausgewogen.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich sind die Aufgabengebiete der Kampfmittelbergung allesamt hoch interessant.

