Wer will, der kann!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlichkeit – hier ist man nicht nur eine Nummer. Der Arbeitgeber zeigt echtes Interesse an den Mitarbeitenden, fördert sie aktiv und pflegt ein vertrauensvolles Verhältnis, wie man es heutzutage nur noch selten erlebt.
Arbeitsatmosphäre
Noch nie hatte ich einen Arbeitgeber, der sich so sehr um eine harmonische und angenehme Arbeitsatmosphäre bemüht. Es wird spürbar viel dafür getan – zum Beispiel durch regelmäßige Spieleabende, Teamausflüge und kleine Gesten im Alltag, durch die ein starkes Wir-Gefühl entsteht. Man merkt, dass dem Arbeitgeber das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden wirklich am Herzen liegt.
Work-Life-Balance
Im Sommer ist zwar viel los, jedoch findet man immer eine Lösung für persönliche Termine oder eine kleine Auszeit. Gleichzeitig fühlt sich die Arbeit während der Festivalsaison oft wie Freizeit an. Man erlebt unvergessliche Momente, hält zusammen und feiert gemeinsame Erfolge.
Karriere/Weiterbildung
Hier bleibt niemand auf der Strecke. Jeder kann sich weiterentwickeln. Man lernt ständig Neues, allein schon, weil viel Wissen innerhalb des Teams geteilt wird.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird super fair gezahlt und entspricht den Anforderungen der jeweiligen Position. Zusätzlich gibt es verschiedene viele Benefits, die den Arbeitsalltag angenehmer machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein wichtiger Punkt, der nie vergessen wird. Lebensmittel werden gerne gespendet und die Verpackungen sind nachhaltig.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenheit wird hier groß geschrieben! Alle helfen sich gegenseitig, und man merkt, dass niemand nur für sich arbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder trägt mit seinen Fähigkeiten viel zum Team bei. Es herrscht gegenseitiger Respekt. Unabhängig vom Alter.
Vorgesetztenverhalten
Es ist teilweise noch ungewohnt, dass es endlich einen Chef gibt, der sich wirklich Zeit für die Entwicklung der Mitarbeitenden nimmt. Er ist nahbar, offen und geht auf Fragen oder Anliegen ein. Ideen und Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen, und man kann aktiv an der Weiterentwicklung der Firma mitwirken. Eigeninitiative wird gefördert, und man spürt, dass Vertrauen und Wertschätzung nicht nur gesagt, sondern gelebt werden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze und Ausstattung sind super modern. Es gibt flexible Lösungen wie Homeoffice oder Gleitzeit, die die Arbeit sehr angenehm gestalten. Außerdem gibt es täglich etwas zu lachen, was die Arbeitsatmosphäre zusätzlich positiv macht.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und ehrlich. Man kann jederzeit auf den Chef zugehen, egal um welches Thema es geht. Informationen werden transparent geteilt und man wird in Entscheidungen mit einbezogen. Auch Kritik oder Verbesserungsvorschläge kann sind gerne willkommen.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen wird Gleichberechtigung aktiv gelebt. Alle Mitarbeitenden werden fair behandelt, unabhängig von Alter, Geschlecht oder Erfahrung. Ideen, Vorschläge und Leistungen werden gleichermaßen wertgeschätzt, und jeder hat die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Unternehmen sind vielfältig und durch die saisonale Arbeit sehr abwechslungsreich. Für jede Stärke ist etwas dabei, und auch Schwächen werden gezielt gefördert. So hat man die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, Neues auszuprobieren und immer wieder über sich hinauszuwachsen.