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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angestellt und ausgenutzt

1,4
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

eigentlich nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu lange Arbeitszeiten, schlechte Bezahlung und keine pers. Entfaltung möglich.

Verbesserungsvorschläge

Führungsriege auswechseln, eventuell ändert sich dann etwas an der Struktur! Sonst keine Chance auf Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

schlechtes Betriebsklima, durch nicht zeitgemäßes Führungsverhalten der Unternehmensleitung bedingt.

Image

Ich glaube das Immage der Firma ist nicht besonders gut.

Work-Life-Balance

Was ist das? fragt sich die Unternehmensführung, das ist nur etwas für Konzerne!

Karriere/Weiterbildung

Null Schulungen und Weiterbildung für die Techniker und die übrigen Angestellten (alles muss aus eigener Tasche bezahlt werden)

Gehalt/Sozialleistungen

Nur das Arbeitsamt zahlt schlechter!

Kollegenzusammenhalt

Na ja, wenns hart auf hart kommt, ist sich jeder selbst der Nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Der ist in Ordnung.Ältere MA werden eingestellt, da die jüngeren lieber einen Bogen um duese Firma machen.

Vorgesetztenverhalten

Die Unternehmensführung hat immer Recht, Widerspruch wird nicht geduldet!

Arbeitsbedingungen

sehr veraltet, dafür haben die Techniker ( fast alle) ein Einzelbüro.

Kommunikation

Kommunikationsmittel z.T. sehr veraltet,von Beamer oder Flipcharts etc. hat die Firma noch nie etwas gehört.

Gleichberechtigung

Im Büro hat noch nie ein Ausländer gearbeitet, das sagt eigentlich alles aus.

Interessante Aufgaben

Bautypische Aufgaben eben nur zu viel Arbeit, dadurch 40 h Woche unmöglich.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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