Ein ehrliches »Dankeschön« hinterlässt keine Schleimspur Danke für den Corona-Bonus
Verbesserungsvorschläge
man sollte 1x im Monat für 30 Minuten eine Telco machen und über Neuigkeiten informiert werden
Arbeitsatmosphäre
ja sonst kommt die Blutgrätsche wenn jemand gemobbt wird
Image
Es gibt Menschen die Sagen Laeppche ist nicht gut als Arbeitgeber und zahlt schlecht. ( Was nicht stimmt, jeder kann verhandeln) Diese Leute begreifen nicht das es nicht Ihre Firma ist und Sie auch nicht über die Firma bestimmen können. Sie Toben sich hier aus weil Sie wahrscheinlich selber mit sich selber unzufrieden sind.
Work-Life-Balance
sehr offen manchmal Überschneidungen beim Urlaub
Karriere/Weiterbildung
hier ist Potenzial nach oben da
Gehalt/Benefits
jeder bestimmt selber was er verdient . Leistung = Gehalt, Verhandeln = Erfolg, Wir sind doch im Vertrieb da wendet dieses Tool auch bei der Gehaltsverhandlung an. Umsatz!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alles nur noch Online Papier spielt keine Rolle mehr
Kollegenzusammenhalt
Eine Hand wäscht die andere ( So wie es in den Wald hereinruft .....)
Vorgesetztenverhalten
Es gibt klare Richtlinien und man bekommt volle Unterstützung und Rückendeckung
Arbeitsbedingungen
immer das modernste vom Modernen
Kommunikation
Sehr vieles Schriftlich was man mit einem Gespräch vereinfachen könnte