Das sinkende Schiff
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung tritt in der Regel sehr freundlich gegenüber den Mitarbeitern auf.
Durch die vielen Überstunden ist d
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetze und Abteilungsleiter versuchen alles um die Mitarbeiter so auszuquetschen wie möglich.
Die Zahlungen kommen auf den allerletzten Drücker oder sogar zu spät.
Verbesserungsvorschläge
Ausschließlich Produkte die im Zusammenhang mit Verbrennungsmotoren stehen. Wenn die Geschäftsführung nicht schnellstens auf den Wandel im Markt reagiert sehr ich keine Zukunft für das Eisenwerk.
Work-Life-Balance
Im 4-Schicht System 1 Wochenende im Monat frei.
Am Wochenende wird in der Regel sowohl Samstags als auch Sonntags gearbeitet. Dies geschieht außer in der Sonntag Frühschicht nicht auf freiwilliger Basis.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten wurden früher angeboten in Form von Meisterkursen. Mittlerweile gibt es das nicht mehr. Auch eine Förderung von Mitarbeitern gibt es nicht.
Gehalt/Benefits
Leider trotz IG Metall untertarifliche Bezahlung.
Durch Pflichtsamstage für die Instandhaltung z.B.
Das Monatsentgelt setzt sich zu großen Teilen aus Überstunden zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die Graukittel Ebene ist das letze. Hier kommt man sich vor wie in Deutschland der 30er/40er Jahre.
0 Tolleranz, 0 Entgegenkommen. Sadistische Züge.
Arbeitsbedingungen
Dreckig, laut und es stinkt.
Kommunikation
Findet nicht bzw kaum statt. Es wird ausschließlich durch Vorgesetze im Befehlston kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind in der Produktion oft banal und eintönig. In der Instandhaltung ist die Arbeit sehr vielfältig und man lernt viel. Es wird aber auch viel abverlangt.