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eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH logo

eismann 
Tiefkühl-Heimservice 
GmbH
Reviews

429 reviews from employees

kununu Score: 3.8Recommendation: 75%
Breakdown

429 employees rated this employer with an average of 3.8 points on a scale from 1 to 5.

Multiple Review

Ausgezeichnet, seit knapp 20 Jahren an Bord.

4.7
Recommended
Multiple Review
ManagerWorked in Distribution / Sales at Eismann Beteiligungsgesellschaft mbH in Frankfurt am Main, Hessen at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

So viele Punkte, habe hier das perfekte Unternehmen für mich und meine Familie gefunden!

What I dislike about the employer

Da fällt mir nichts ein...

Suggestions for improvement

Kleinigkeiten, nicht der Rede wert.

Working atmosphere

Gestaltet sich jeder selbst

Image

Wird noch etwas unterbewertet; sollte noch besser sein!!!!

Work-Life Balance

Ich plane meine Freizeit selbst

Career/Professional development

Leistung=Chancen!!!

Salary/Benefits

Ich bestimme durch meine Leistung

Environmental and social responsibility

Verbesserungen werden aktiv erarbeitet

Collegiality

Mega Team

Interaction with older colleagues

Nirgends so erlebt wie hier!!! Hut ab

Leadership behavior

Auf Augenhöhe!!!

Working conditions

Gestalte ich selbst

Communication

Im großen und ganzen sehr transparent

Equality

Hier haben alle die selben Möglichkeiten

Interesting tasks

Passt

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Chance auf Weiterentwicklung genau so gering wie Gehaltserhöhung

3.1
Not recommended
EmployeeWorked in Marketing / Product management at Eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I like about the employer

Arbeitsklima

What I dislike about the employer

Keine Chance auf Weiterentwicklung und Gehalt ist in Stein gemeißelt.

Suggestions for improvement

Mehr Wertschätzung für die Arbeitnehmern


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Lasst die Finger weg!

1.0
Not recommended
Worked in Distribution / Sales at Eismann Beteiligungs GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

Working atmosphere

Schlecht

Work-Life Balance

Gar keine

Collegiality

Jeder gegen jeden

Communication

Keine Kommunikation im Gegenteil


Image

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
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Sehr guter Arbeitgeber mit viel Potenzial!

5.0
Recommended
EmployeeWorked in Distribution / Sales at Eismann International GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

Working atmosphere

Kollegialer Umgang

Career/Professional development

Chancen für Aufstieg besteht immer

Salary/Benefits

Wer fleißig ist, verdient sehr gutes Geld

Collegiality

Sehr gut!

Leadership behavior

Top!


Image

Work-Life Balance

Environmental and social responsibility

Interaction with older colleagues

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review

Guter Arbeitgeber

4.3
Recommended
Multiple Review
Worked in Distribution / Sales at Eismann Holding GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

Es ist ein gutes Miteinander, auch über die verschiedenen Ebenen hinweg.

Suggestions for improvement

Provisionsstufen überdenken, Regelung für Provision im Urlaub seit der Neuerung (Differenz zum Abverkauf) ist nicht ok

Working atmosphere

Hier herrscht eine gute Atmosphäre, das Miteinander passt.

Image

Hat sich sehr zum positiven gewandelt, gerade bei den jüngeren.

Work-Life Balance

Das Wort Work steht nicht zu Unrecht vorne. Man muss sich halt nach den Kunden richten, wann die anzutreffen sind.

Career/Professional development

Aufstiegschancen gibt es hier genug, man muss nur wollen und etwas Grips dazu im Kopf haben

Salary/Benefits

Die Provisionen könnten höher sein (mal wieder etwas ansteigen).

Environmental and social responsibility

Ein wichtiges Thema, dem hier Tribut gewollt wird

Collegiality

In vielen der einzelnen Vertriebsstationen ist der Kollegenzusammenhalt sehr groß.

Interaction with older colleagues

Das Alter spielt keine Rolle, jeder Kollege wird freundlich behandelt. So wie es in den Wald hinein schreit, so kommt es auch wieder raus.

Leadership behavior

Bis auf wenige Ausnahmen sehr gut

Working conditions

Das Wetter ist manchmal ein großer Gegner

Communication

Die Kommunikation muss gerade in den unterschiedlichen Ebenen noch stark verbessert werden.

Equality

Frauen können das auch, halten aber meist nicht lange durch

Interesting tasks

Der Umgang mit Kunden macht Spaß

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Erfolg beginnt mit dem Wollen

4.5
Recommended
ManagerWorked in Distribution / Sales at Eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I like about the employer

Das Versprechen gehalten werden und jeder sich so entwickeln kann wie er will!

Working atmosphere

Ein miteinander ist gewollt und wird gelebt

Image

Könnte moderner sein

Work-Life Balance

Freie Zeiteinteilung, aber mit Verstand!

Career/Professional development

Alles ist möglich!

Salary/Benefits

Leiustungsbezogen gerecht

Collegiality

Offenes Ohr unter den Kollegen

Interaction with older colleagues

Erfahrung wird geschätzt

Leadership behavior

Respektvolle und kooperative Ebene

Communication

Schnelle Kommunikation wie im Startup

Interesting tasks

Man sucht sich seine Aufgaben nach seinen Stärken heraus.


Environmental and social responsibility

Working conditions

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Nicht zu empfehlen

1.5
Not recommended
Former ManagerDid no longer work in Distribution / Sales at Eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I dislike about the employer

Meine Erfahrung mit Eismann Tiefkühl-Heimservice, Hauptsitz Mettmann
Ich war von 2017 bis Dezember 2025 Teamleiter, davor fünf Jahre Handelsvertreter. Drei Wochen vor meiner Kündigung, die bereits vorbereitet war, habe ich täglich rund 150 Neukunden bearbeitet und zusätzliche Aufgaben übernommen. Die Kündigungsgründe (Führerschein, zu wenige Handelsvertreter) wurden wenige Tage später widerlegt, da meine Position intern neu besetzt wurde. Gleichzeitig wurde ich aus internen Gruppen entfernt und hatte keine Möglichkeit, mich von Kollegen zu verabschieden. Mein Eindruck: Engagement und Loyalität werden nicht automatisch geschätzt, während informelle Nähe und Veranstaltungen offenbar stärker gewichtet werden.


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Ganz schlimme Firma, Vorsicht - bloß die Finger weg lassen

1.0
Not recommended
EmployeeWorked at eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in Berlin, Berlin at the time of review.

What I like about the employer

Leider gar nichts

What I dislike about the employer

Wo fange ich an, wo höre ich da auf !!! man kann wirklich nur warnen, auf die Fang Angebote von Eismann rein zu fallen! Die meisten verlassen ab eines Jahres die Firma wieder mit einem großen Schuldenberg

Suggestions for improvement

Endlich dem Arbeitnehmer ordentlich bezahlen, die Schein Selbstständigkeit beenden und mindestens den Mindestlohn zahlen, dann entsteht auch keine hohe Fluktuation

Working atmosphere

Als selbstständiger Eismann hat man nur Druck

Image

Die schlechten Arbeitsbedingungen sind bekannt, werden aber sowohl vom Staat wie aber auch von den Kunden ignoriert

Work-Life Balance

Als Scheinselbstständiger gibt es keine Work Life Balance, im Gegenteil, eine sechs Tagewoche, mit mehr als 10-12 Stunden pro Tag ist Norm, um Geld zum Überleben zu haben

Career/Professional development

Gibt es nicht

Salary/Benefits

Durch die Scheinselbstständigkeit ist das Gehalt nicht mal die Hälfte des geregelten Mindestlohn – für mich unverständlich, warum Vater Staat bei der Augen zu rückt

Environmental and social responsibility

Ohne Kommentar! Umweltschutz gibt’s nicht, man fährt mit einem alten Diesel, bis der den Geist aufgibt

Collegiality

Die Firmen Philosophie ist, dass man sich gegenseitig aussticht, nur die wirklich harten schaffen es, der Rest geht vor die Hunde

Interaction with older colleagues

Die älteren, sind die einzigen, die es überlebt haben – auch nur der Tatsache, dass sie keinen anderen Job mehr finden. Bleiben Sie für ein Billiglohn der Firma erhalten und werden weiter ausgenutzt.

Leadership behavior

Ganz schlimm, immer von oben nach unten, doch meistens sitzt er mit der wenigsten Ahnung ganz oben und hört einfach nicht auf die die unten das Geld verdienen für ihn

Working conditions

Sehr schlimm, wie gesagt, man fängt sehr früh an und arbeitet bis spät am Abend bekommt am Ende des Monats durch die Scheinselbstständigkeit nicht mal die Hälfte eines Mindestlohn, der in Deutschland geregelt ist

Communication

Fehler werden immer von oben nach unten durchgereicht, man selber hat überhaupt gar keinen Einfluss dadrauf, was zu ändern

Equality

Sowas gibt’s nicht, die Struktur ist ganz klar

Interesting tasks

Die Aufgaben sind ganz klar, ackern, ackern, ackern, da gibt es keine Abwechslung und auch keiner Chance, was dran zu ändern

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Mann kann gutes Geld verdienen wenn man viel Arbeiten tut und idee hat! Empfehlen würde ich es für alle arbeitetsTiere

4.0
Recommended
EmployeeWorked in Distribution / Sales at Eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I like about the employer

Ist vielfältig gesund immer draußen mega gehalt passiert immer jeden tag was neues

Suggestions for improvement

Neues Gehalt Modell einführen. Nicht gleich jeden Mitarbeiter einstellen!


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Traineeprogramm

4.8
Recommended
ManagerWorked in Distribution / Sales at Eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in Mettmann, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

Working atmosphere

Sehr familiäres Unternehmen. Es macht spaß jeden Tag zur Arbeit zu kommen.

Image

Eismann kennt jeder, gibt es seit 50 Jahren

Work-Life Balance

Arbeitszeiten sind mit Privatleben gut abstimmbar.

Career/Professional development

Aufstiegschancen sind gut

Salary/Benefits

Mitarbeiterangebote, Mitarbeiterrabatt, Jobrad, Bosch Rabatt.

Collegiality

Jeder hilft jedem.

Interaction with older colleagues

Kollegen von 18-70 Jahren.

Leadership behavior

Vorgesetzte sind auf einer Augenhöhe und sehr respektvoll.

Communication

Sehr transparent, aber manchmal verspätete Informationen.

Interesting tasks

Die Aufgaben sind interessant und machen spaß. Da die Arbeit aber meistens gleich bleibt, gibt es nicht viel Spielraum für neues.


Environmental and social responsibility

Working conditions

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

We are committed to transparency

This is how kununu makes money.

Questions about reviews and salaries

  • Based on 478 experiences of current and former employees, eismann Tiefkühl-Heimservice is rated an average of 3.7 out of 5. This score is above the average for the Retail & Consumer Goods sector (3.4 points). 83% of the evaluators would recommend eismann Tiefkühl-Heimservice as an employer.
  • Based on 478 ratings, employees like the Interaction with older colleagues , Collegiality and Working atmosphere factors about the company the most.
  • In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 478 ratings, employees think eismann Tiefkühl-Heimservice can improve as an employer in the area of Environmental and social responsibility.