2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Firma mit Zukunftsperspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ritterhude gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein sonderlich familiäres Verhältnis, dafür ist die Firma mittlerweile zu groß
Arbeitsatmosphäre
Humorvolle und motivierende Arbeitskollegen
Work-Life-Balance
Bessere Work-Life-Balance = weniger Geld
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an mit wem man arbeitet
Vorgesetztenverhalten
Alle sehr menschlich, man kann jedes Problem ansprechen ohne Angst haben zu müssen
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattet, wird viel Wert auf Sicherheit gelegt
Kommunikation
Organisation/Planung könnte besser sein
Gleichberechtigung
Leider nicht, es herrscht auf jedenfall eine klare Rangordnung
Interessante Aufgaben
Arbeit ist oft eintönig, ist aber nicht unbedingt ein Minuspunkt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ritterhude gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Elektro Schlesinger durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Elektro Schlesinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Vorgesetztenverhalten und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Elektro Schlesinger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.