ELGO 

- 

Electronic 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung könnte verbessert werden

Arbeitsatmosphäre

Respektvoller Umgang, Unterstützung bei Bedarf

Work-Life-Balance

ausgewogen, private Bedürfnisse werden berücksichtigt, sehr gute Arbeitszeiten mit hoher Flexibilität

Kollegenzusammenhalt

auch ältere Kollegen werden geschätzt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

immer ein offenes Ohr für die Mitarbeitenden

Kommunikation

transparent und ehrlich

Gut am Arbeitgeber finde ich

- flexible Arbeitszeiten
- kurze Entscheidungswege
- Weiterbildungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kein Betriebsrat
- Keine Gewerkschaftszugehörigkeit
- Keine Frauen in Führungspositionen (Ausnahmen bestätigen die Regel)

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Lohngerechtigkeit und Transparenz
- Chancengleichheit
- Besserer Informationsfluss

Arbeitsatmosphäre

Ist sehr Abteilungs und Vorgesetzten abhängig.

Image

Viele Mitarbeiter haben wohl innerlich gekündigt und sind nur zu faul sich woanders zu bewerben

Work-Life-Balance

Dank Gleitzeit ist man recht flexibel. In Notfällen kann man auch kurzfristig Urlaub nehmen. Langfristiger Urlaub muss mit Kollegen abgestimmt werden.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich weiterbilden möchte werden die Kosten auch übernommen. Ob man dann allerdings nach der Weiterbildung Karriere machen kann ist eine andere Frage. Viele sitzen nach erfolgreicher Weiterbildung weiterhin auf der selben Position. Viele haben gekündigt, weil sie innerhalb des Unternehmens nicht weiter kamen.

Gehalt/Benefits

Lohn immer pünktlich auf dem Konto. Kita Beiträge werden übernommen.
Lohngerechtigkeit nicht vorhanden. Großes Lohngefälle zwischen "normalen" Mitarbeitern und Vorgesetzten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist jetzt kein wirkliches Thema im Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Im großen und ganzen ist der Zusammenhalt gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Größtenteils wird autoritärer geführt. Die Mitarbeiter werden eher nicht nach ihrer Meinung gefragt. Ansonsten kommt es auf die Person an.

Arbeitsbedingungen

Entsprechen nicht dem neuesten Stand. Es wird teilweise mit MS Office 2010 gearbeitet. Die Räumlichkeiten sind ok.

Kommunikation

Es gibt ein Intranet in dem allgemeine Themen geteilt werden. Innerhalb der Abteilung ist der Informationsfluss teilweise schlecht.

Gleichberechtigung

Altbacken was das angeht. Es sind bis auf die Personalabteilung ausschließlich Männer in Führungspositionen.

Interessante Aufgaben

Arbeit gibt es genug. Wenn man in seiner Abteilung unzufrieden ist, kann man auch in eine andere wechseln. So gibt es viele, die bereits fast jede Abteilung durch haben. Allerdings wird bei Kündigungen die Arbeit auf die übrigen Mitarbeiter aufgeteilt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solang die Arbeit funktioniert und man nichts falsches macht interessiert sich die Firmenleitung nicht für einen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich denke das habe ich bereits unter den Bewertungen ganz gut zur Geltung gebracht.

Verbesserungsvorschläge

Behandelt eure Mitarbeiter doch bitte mal wie Menschen und nicht wie auswechselbare Roboter die aussortiert werden wenn sie nicht mehr funktionieren.

Arbeitsatmosphäre

Ohne Frage, die Mitarbeiter sind absolut super! In all den Jahren in der Firma nie ein Problem mit jemandem gehabt

Image

Nach außen hin ist das Image der Firma recht gut. Aber fragt man einen Mitarbeiter oder einen ex Mitarbeiter sieht das ganz anders aus.

Work-Life-Balance

Durch die Gleitzeit gestern sind viele in minusstunden, plusstunden werden nicht gerne gesehen und die personalleiterin treibt einen so sehr in den Wahnsinn das man auch zuhause noch mit den Auswirkungen zu kämpfen hat.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterbilden kann nicht produzieren. Muss ich mehr sagen?

Gehalt/Benefits

Gehälter sind unterirdisch. Bei jeder anderen Firma ist der Lohn höher.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nichts zu sagen

Kollegenzusammenhalt

Wie schon geschrieben, super Arbeitskollegen!

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Der Produktionsleiter lästert gern über seine Mitarbeiter, Buttert diese in regelmäßigen Abständen in Grund und Boden und sorgt auch mit "nicht einschalten" der Klimaanlage im Sommer für bestes Betriebsklima. Von der Personalleiterin braucht man garnicht erst anfangen.. Diese treibt die halbe Belegschaft in den Wahnsinn und ist verantwortlich dafür, daß viele Mitarbeiter schnell das weite suchen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel veraltet und es wird nur das günstigste gekauft.

Kommunikation

Selbst wenn man dringend Hilfe von seinem Vorgesetzten braucht weil etwas nicht funktioniert, muss man teilweise halbe Tage lang warten bis endlich mal jemand für maximal 5 Minuten vorbei kommt.

Gleichberechtigung

Die Mitarbeiter werden alle gleich wertlos behandelt. Wenn du eine Ausbildung gemacht hast vielleicht ein bißchen besser.

Interessante Aufgaben

Teilweise ja. Aber meistens muss man wie ein Fließband immer die gleichen Dinge erledigen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verlässlichere und transparente strategische Ausrichtung des Unternehmens

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein flexibler Urlaub

Verbesserungsvorschläge

Weiter so

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitatmosphäre innerhalb meines Bereichs war überwiegend angenehm.

Image

Gute Außenwirkung der Firma ist vorhanden

Work-Life-Balance

Überstunden sind gerne gesehen wenn notwendig, Freizeit jedoch auch. Flexible und faire Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Man wird gut gefördert

Gehalt/Benefits

Immer pünktlich, Leistungs angepasst

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ausgeprägt

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist ausgeprägt.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Mit vielen Vorgesetzten per Du. Überwiegend freundliche, kompetente und korrekte Vorgesetzte, welche auf die Mitarbeiterbedürfnisse eingehen. Probleme werden offen angesprochen und gemeinsam gelöst.

Arbeitsbedingungen

Meine Aufgabe ist abwechslungsreich und die Zusammenarbeit in den Teams machte Spaß

Kommunikation

Offene Kommunikation ist gewünscht und findet statt.

Gleichberechtigung

Einige Fachbereiche sind mit Männern und Frauen gleichermaßen besetzt. Als Vorgesetzte sind hauptsächlich Männer anzutreffen.

Interessante Aufgaben

In meinem Fall wirklich vorhanden - innovative Projekte und Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage in der Bodenseeregion

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intrigen verhindern jegliche Veränderung im Unternehmen.
Veränderungen werden durch die Management und Mitarbeiter torpediert.
Statt Festeinstellungen vorzunehmen werden massenhaft
Azubis eingestellt.

Verbesserungsvorschläge

Räumt den Intrigen-Sumpf endlich mal auf. Dann können dringend notwendige Prozessänderungen endlich umgesetzt werden und wahrscheinlich reicht das Geld dann endlich mal bis zum Ende des Monats.

Arbeitsatmosphäre

Allergrößtes Misstrauen des Managements allen Mitarbeitern gegenüber.
Schlechte Laune und Unlust in allen Bereichen.

Kollegenzusammenhalt

Keinerlei Interesse an Teamwork. Nur Intrigen und Machtkämpfe anstelle von Prozessoptimierung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Keinerlei Unternehmensstrategie und Vision.
Nur Sparen

Arbeitsbedingungen

Teilweise gesundheitsgefährdend, z.B. Bürostühle, die so alt sind, dass die Höhenverstellung nicht mehr funktioniert.