Spitzen Arbeitgeber, Interessante Aufgaben und hybride Arbeitsplatz was will man mehr!
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich kann jederzeit zum cheffe rennen, das coole ist der hat ahnung von software entwicklung und echt krass ist das wir alle kostenlos e-auto laden können
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine ahnung mir fällt nichts ein
Verbesserungsvorschläge
vielleicht noch gesponsertes mittagsessen :) wir haben zwar viele möglichkeiten direkt am büro aber ich mag eher sportler ernährung
Arbeitsatmosphäre
Mein Vorgesetzter schenkt mir Vertrauen und gibt mir hilfreiche fachliche Kritik, alles bestens.
Image
ist soweit ich weiss sehr gut, bei shopware sind wir weltweit einer der führenden partner
Work-Life-Balance
Urlaub wird so gut wie immer gewährt, wir haben Getränke und Obst im Büro, für mich sehr wichtig Kaffee und Tee wird wert auf Qualität gelegt.
Karriere/Weiterbildung
wir machen einige Zertifizierungen
Gehalt/Benefits
ich bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
soweit ich weiss produzieren wir selber strom über solar, wieviel Anteil keine ahnung
Kollegenzusammenhalt
Habe es selten erlebt das auch in schwierigen Situationen zusammen gehalten wird. Daher auch super.
Umgang mit älteren Kollegen
wir haben auch Kollegen die schon jenseits der sechzig sind, finde aber die sind voll jung im kopf :)
Vorgesetztenverhalten
Ja klar geht auch mal was schief, aber meine Vorgesetzten sind echte Maschinen, ich bin ein sehr erfahrener Developer aber selbst ich kann noch was lernen.
Arbeitsbedingungen
neues Büro, sehr gute Ausstattung, man kann auch jederzeit Verbesserungen anbringen und wird gehört
Kommunikation
Kommunikation ist Grundsätzlich gut aber manchmal wird vergessen das Team vollständig ab zu holen, aber das ist in einer großen Firma normal.
Gleichberechtigung
ja wir haben auch Frauen bei uns am Start und habe noch nie erlebt das unterschiede gemacht werden
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig und sehr interessant, wir haben nahezu nur Großprojekte und sind auch Software Hersteller und haben viele Eigenmarken.