3 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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3 Mitarbeiter:innen, die bei elio eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen, die bei elio eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Das Umfeld an meinem Standort ist sehr ruhig und angenehm, was für mich einfach Gold wert ist. Auch, dass während der ganzen Ausbildung der Fokus wirklich auf Aufgaben liegt, die einen im Beruf weiterbringen, finde ich extrem gut und wichtig.
Kommunikation ist zwischen den Standorten manchmal schwierig, wodurch sich Dinge etwas verzögern können.
Ich finde es gut, dass Azubi-Meetings eingeführt wurden und man sich vorgenommen hat, Lernmaterial zu sammeln und gebündelt zur Verfügung zu stellen. Man könnte das aber gerne noch konsequenter umsetzen.
In meinem Team war die Atmosphäre immer sehr gut. Beim jährlichen Sommerfest kann man auch Kollegen aus anderen Standorten kennenlernen.
Es wurde von Anfang an kommuniziert, dass das Unternehmen mit dem Ziel ausbildet, dass man auch übernommen wird. Für die Zeit danach wurde gesagt, dass man bei guter Leistung auch entsprechend gute Aufstiegschancen hat.
Auch als Azubi hat man flexible Arbeitszeiten (Arbeitsbeginn 7:30 - 10:00 Uhr). Man bekommt jedes Jahr einen Tag mehr Urlaub.
Nicht die absolute Spitze, aber insgesamt immer noch sehr gut, finde ich.
Fachlich sehr kompetent, sehr geduldig, immer freundlich und erklärt Themen bei Fragen immer ausführlich.
Bin nie aufgestanden und dachte mir "boah, nicht schon wieder dahin". Insgesamt sehr abwechslungsreich, aber natürlich gab es auch ein paar Aufgaben, die weniger aufregend waren, oder auch stressige Phasen. Gehört aber einfach dazu.
Man bekommt alles gestellt, was auch andere Kollegen für ihre Aufgaben benötigen. Ich musste nie Aufgaben erledigen, die gar nichts mit dem Ausbildungsberuf zu tun hatten und es wurde stets drauf geachtet, dass ich Tätigkeiten übernehme, die mich wirklich für das, was ich im Unternehmen zukünftig tun würde, "ausbilden". Zeit zum Lernen oder Präsentationen vorbereiten wurde auch immer gegeben, wenn nötig.
Ich hatte nicht viel mit anderen Abteilungen zu tun, sondern habe ich mich voll auf meine Abteilung fokussiert, hauptsächlich Entwicklung. Aufgaben waren immer abwechslungsreich, ich saß nie ewig am gleichen Thema.
Wurde in unserem Team von Anfang wie alle anderen behandelt und habe mich nie "nur" als Azubi gefühlt. Alle waren immer sehr freundlich und hilfsbereit.
Das man wahrgenommen wird. Selbst als Auszubildender kann man Verbesserungsvorschläge für das Unternehmen einbringen.
Fällt z.B. ein Privates Problem an wird es einem eig. immer ermöglicht diesem nachzugehen.
Super nette Arbeitskollegen!
Manchmal etwas Chaotisch aber that's life.
Weitere Bereiche hinzufügen um mehr Aufgaben Variation zu ermöglichen.
Mehr Zeit für Auszubildenden sich weiterzubilden.
Interne Schulungen, Meetups von Kollegen um Up-to-Date Themen zu besprechen.
Die Arbeitsatmosphäre ist ebenfalls einer der stärksten Punkte.
Alle sind in der Regel gut gelaunt und willig sich mitzuteilen.
Es wird auch viel gelacht und Späße gemacht.
Zu größeren Feiertagen findet in der Regel auch ein Event statt - z.B. ein gemeinsames Essen
Ich kann hierzu nur sagen:
Wer sich anstrengt wird dafür auch belohnt.
Sind flexible von 8-10 / 17-19 Uhr
Die Ausstattung ist zeitgemäß und wird auch bei bedarf nachgerüstet.
Die Variation der Aufgaben hält sich in grenzen. Lerne jedoch immer noch dazu.
Eins der stärksten Punkte in diesem Unternehmen. Es wird stark auf die Angestellten eingegangen und jeder wird mit Respekt behandelt.