Engagierter Arbeitgeber mit einem jungen, motivierten Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Kommunikation
Transparente und offene Kommunikation der Geschäftsführer.
Kollegenzusammenhalt
Es finden regelmäßig Team-Events statt, sodass auch neue Kollegen schnell integriert werden und ein guter Zusammenhalt entsteht.
Vorgesetztenverhalten
Junge, motivierte Vorgesetzte, denen eine gute Teamatmosphäre wichtig ist.
Interessante Aufgaben
Da das Start-up erst 2018 gegründet wurde, sind die Aufgaben sehr abwechslungsreich und man hat viel Gestaltungsfreiheit.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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