Innovativer Arbeitgeber für agile Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
agiles Arbeiten, Freiräume für Ideen und Gestaltungsspielraum, man ist keine Nummer, spannende Aufgaben, Arbeiten im Homeoffice, gemeinsame Events
Verbesserungsvorschläge
agiles Arbeiten im Team mit all seinen Herausforderungen weiter fördern
Arbeitsatmosphäre
Offener und lockerer Umgang untereinander, junges Team
Image
moderner Arbeitgeber, der individuell auf die Mitarbeiter und deren Bedürfnisse eingeht
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, es wird auf persönliche Belange eingegangen, Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Wenn man die Eigeninitiative ergreift, stehen einem alle Möglichkeiten offen
Gehalt/Benefits
faire Bezahlung, gesamtheitlicher Bonus je nach Betriebserfolg
Kollegenzusammenhalt
Wo Menschen arbeiten, kann es auch mal "menscheln", prinzipiell steht man aber füreinander ein und versucht gemeinsam eine Lösung zu finden
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nahezu keine Hirarchien, Teamarbeit mit viel Gestaltungsspielraum, wer sich jedoch einen Vorgesetzten wünscht, der einem konkret vorgibt was es tun gibt, ist fehl am Platz --> eigenverantwortliches Arbeiten im Team anstelle von Führung
Arbeitsbedingungen
Leider sind die Büros nicht vollständig klimatisiert, es gibt jedoch mobile Klimageräte; auf Wünsche hinsichtlich Hardware wird individuell eingegangen
Kommunikation
Arbeit in agilen Teams, daher Kommunikationswege sehr kurz, jeder ist für jeden direkt ansprechbar, auch die Geschäftsführung
Gleichberechtigung
junges vielseitiges Team mit hohem Maß an Toleranz
Interessante Aufgaben
sehr interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, jeder kann sich einbringen und gestalten, wo er möchte