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elsweyer+hoffmann 
Berlin-Brandenburg 
GmbH
Bewertungen

12 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Do Not Work here!!!

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nothing!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unfair, unfriendly, unpleasant, sometimes aggressive behavior from the boss. I can't say anything good about this employer. No Homeoffice options!

Verbesserungsvorschläge

There are so many things which had to be improved it would take forever to write it down.

Arbeitsatmosphäre

Everyone is scared of the Boss. Horrible

Image

Ok

Work-Life-Balance

Zero!!!! Working overtime is taking for granted. Homeoffice is not allowed!

Karriere/Weiterbildung

No Options at all.

Gehalt/Sozialleistungen

Did not get a promotion in 3 years.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Only one trashcan for everything.

Kollegenzusammenhalt

Ok but not the nicest

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Vorgesetztenverhalten

Very Rude.

Arbeitsbedingungen

Old Laptops, no working phones

Kommunikation

For Employees not speaking German impossible. Everyone else was always complaining about the bad communication between the Boss and rest of the Team.

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

Ok

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Hier habe ich mich und meine Potenzial entwickelt!

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe bei E+H viel gelernt. Die acht Jahren haben mir persönlich und beruflich viel gebracht. Unsere Projekten haben viele Jugendlichen geholfen, Berufsperspektiven und Berufschancen zu finden.

Arbeitsatmosphäre

Acht Jahre lang habe ich mit den kreativsten Köpfen Berlins an Projekten gearbeitet, die verschiedene Bildungsberufe attraktiver und erlebnisreicher machten.

Work-Life-Balance

Gut

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeiten macht einfach Spaß und wir ziehen mit dem Chef alle an einem Strang.

Vorgesetztenverhalten

Klar und hat eine genaue Vorstellung, was er will und was er nicht will.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro, gute PCs und ruhiges Umfeld

Kommunikation

Unsere Stärke

Interessante Aufgaben

Sehr viele!


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es war sogar nötig, ein Inkassobüro einzusetzen. Mit 3 Monaten Verspätung (u nach viel Ärger) erhielt ich dann das Geld

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible und individuelle Arbeitseinteilung möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zahlunsverhalten gegenüber Freelancer ln in absolut unprofessionell

Verbesserungsvorschläge

Pünktlich zahlen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Katastrophal!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einfach alles.

Verbesserungsvorschläge

Schließen.

Arbeitsatmosphäre

Angst, Terror, Drohungen, kein Freizeitausgleich, Lügen usw.

Image

Die meisten sind unzufrieden und kaum einer sagt was.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Arbeitsatmosphäre.
Unprofessionell ist noch geschmeichelt.

Arbeitsbedingungen

Siehe Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

"Was interessiert mich mein Geschwätz von gestern?"


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas ElsweyerGeschäftsführer

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Bezüglich einiger Ihrer genannten Aspekte möchten wir uns gerne kurz positionieren:
Die elsweyer+hoffmann Berlin-Brandenburg GmbH steht seit 2002 für ganzheitliche Kommunikationsstrategien mit Mehrwert. Unser Schwerpunkt liegt in der Betreuung von Aufträgen der öffentlichen Hand sowie von Institutionen. Neben Kunden aus der Privatwirtschaft nehmen wir uns auch den Wünschen von Berliner Bezirksämtern, Senatsverwaltungen, Gesundheitskassen und Verbänden an.
In den relevanten Themen wie Bildung, Gesundheit und Politik gehen wir selbst mit gutem Beispiel voran. Dazu zählt zum Beispiel ein fairer Überstundenausgleich genauso wie diverse Weiterbildungsmaßnahmen und die Gleichberechtigung aller. Nur so können wir ein angenehmes Arbeitsklima garantieren, uns stetig weiterentwickeln und letztendlich gute Arbeit abliefern.
Nach interner Besprechung möchten wir Sie gerne dazu einladen, mit uns in persönlichen Dialog zu treten, um die Missverständnisse aufzuklären.
Wir bedanken uns für Ihre Stellungnahme und wünschen Ihnen in Ihrem Berufs- und Privatleben weiterhin viel Erfolg!
Ihre elsweyer+hoffmann Berlin-Brandenburg GmbH

Neuer Kununu-Account - und hier plötzlich alles super!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass keine Verbesserungen vorgenommen werden, dass Mitarbeiter angelogen, angeschrien und beleidigt werden, dass Termine nicht eingehalten werden, dass Urlaub erbettelt werden muss, dass Gehaltserhöhungen minimal sind und die Verantwortung und gute Arbeit nie richtig belohnt oder anerkannt werden, dass man ständig mit Angst zur Abriet kommt, weil man nicht weiß, ob der Vorgesetze heute einen guten oder einen schlechten Tag hat - und davon hängt einiges ab.

Verbesserungsvorschläge

Anstatt neue Kununu-Accounts zu erstellen und die Lieblingsmitarbeiter dazu zu zwingen, hier positive Bewertungen abzugeben, sich mit den Problemen auseinandersetzen und den eigenen Führungsstil verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Schaut euch die Bewertungen von Agentur elsweyer+hoffmann an - da sind alle relevanten Infos drin.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Abwechslungsreiche Aufgaben mit einem super Team

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die meiste Zeit sehr gut. :)

Work-Life-Balance

Fast regelmäßig pünktlich im Feierabend. Überstunden können ausgeglichen werden.

Kollegenzusammenhalt

Super Team.

Kommunikation

Hilfreiche Tools zur Verbesserung werden genutzt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Des Kaisers neue Kleider

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Respektloses, kindisches Verhalten in der Unternehmensführung
Teil unterwürfiges Verhalten im Kollegium gegenüber der Unternehmensführung

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mit Respekt behandeln (die Namen der MA merken wäre ein Anfang)
Absprachen einhalten

Karriere/Weiterbildung

- keine Karrieremöglichkeiten

- Weiterbildung nur bei Gratisangeboten, im Selbsstudium oder auf eigene Kosten

Kollegenzusammenhalt

Größtenteils guter Zusammenhalt und Austausch.

Umgang mit älteren Kollegen

Abfällige menschenverachtende Bemerkungen über einen älteren ausscheidenden kranken Mitarbeiter, aus der Führungsetage.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch.
Willkürlich, emotional, unprofessionell, respektlos, frech

Arbeitsbedingungen

- keine klaren Rahmenbedingungen

- sich ständig ändernden Anforderungen und Grundvoraussetzungen.

- professionelle Ansätze und Hinweise werden ignoriert und wegen emotionaler Haltungen abgelehnt

Kommunikation

Für eine Kommunikationsagentur mehr als unzureichend.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

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Spannendes Arbeiten im Berliner Altbau mit viel Sinn für Kunst

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Work-Life-Balance

Im Vergleich zu früheren Arbeitgebern wenig Überstunden - sehr geregelte Arbeitszeiten.

Interessante Aufgaben

Sehr spannende und sinnstiftende Projekte


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Bitte hier nicht arbeiten

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nettes Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Während einer weltweiten Pandemie wurden die Mitarbeiter gezwungen, jeden
Tag ins Büro zu gehen, trotz klarer Empfehlungen der Regierung und der
offensichtlichen Möglichkeit, Aufgaben im Homeoffice zu erledigen. Urlaubstage und Krankheitstage werden abgelehnt oder geradezu verweigert. 
Mobbing, Einschüchterung und Kündigung drohte aufgrund von Krankheit ist nicht ungewöhnlich.

Die Mitarbeiter werden gezwungen, auf unbequemen Stühlen zu sitzen, notwendige Tools und Abonnements werden nicht zur Verfügung gestellt, wenn sie zur Erfüllung der Aufgaben benötigt werden. 
Kein echtes Management in Sicht.

Verbesserungsvorschläge

mehr Wert auf Technologie und Entwicklung zu legen und mehr über agile Methodik zu lernen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Das beste Team, spannende Projekte und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Viel Raum für Kreativität.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird elsweyer+hoffmann Berlin-Brandenburg durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 25% der Bewertenden würden elsweyer+hoffmann Berlin-Brandenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich elsweyer+hoffmann Berlin-Brandenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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