Arbeit: Top Bedingungen: Flop
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein großer Pluspunkt. Auch die Freiheiten in der Planung von Angeboten und Projekten die einem die Elterninitiative gewährt ist ein positiver Aspekt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Führungsstil ist unprofessionell , sensible Daten werden an Dritte weitergeben( z.B. Krankheitsbilder); Datenschutz ist besonders in der Führungsebene kein gelebtes Thema; Kollegialer Zusammenhalt wird gezielt geschwächt; jegliche Teamveranstaltungen sind vom Mitarbeiter selbst zu tragen, dennoch sind diese nicht optional; die Transparenz zum Mitarbeiter in Dingen wie, Arbeitsstundenkonto/Überstunden und zustehenden Freizeitausgleichen fehlt leider und führt bedauerlicherweise häufig zu Konfrontationen
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte eine neue Kita Leitung der Einrichtung bekommen und eine Stellvertretung. Des Weiteren sollte die Einrichtung einen Personalrat aufweisen, in dem Mitarbeiter Schutz erfahren. Im Vorstand sollten sich mehr Eltern engagieren, damit die Elterninitiative auch in Elternabsicht agiert.
Arbeitsatmosphäre
Durch umfassend geschmiedete Intriegen ist das Arbeitsklima nie langweilig, die Arbeit mit den Eltern ist ein Traum, Projekte werden gemeinsam begonnen und durchgeführt, die Beteiligung der Eltern ist stets vorhanden
Image
Durchwachsen/ überwiegend schlecht durch Führungsstil
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilnahme jährlich an der Aktion „Salzgitter putzt sich“, Mülltrennung ist ok
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind möglich, allerdings dürfen sie nicht immer selbstbestimmt ausgewählt werden
Kollegenzusammenhalt
Kein kommentar
Vorgesetztenverhalten
Absolut unprofessionell
Arbeitsbedingungen
Es ist ein altes/ denkmalgeschütztes Gebäude. Räumliche Umgestaltung sind stark eingeschränkt möglich. Renovierung sind ein langer Prozess
Kommunikation
Kommunikation verläuft hauptsächlich indirekt, Kommunikation über andere Leute funktioniert sehr gut und wird täglich gelebt
Gehalt/Benefits
Gehalt lehnt sich an den TvöD
Gleichberechtigung
Einzelne Gruppen/ Bereiche werden stark bevorzugt andere stark benachteiligt
Interessante Aufgaben
Die Elterninitiative lässt einem sehr viele Freiheiten und die Unterstützung der Eltern ist ein großes Plus, auf Grund mangelnder interner Beteiligung sind Projekte und Angebote nicht immer voll umfänglich umsetzbar