2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Auf gar keinen fall Bewerben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts man wird angeschrien wenn man seine Arbeit nicht richtig macht oder wird ignoriert wenn man etwas nicht korrekt verarbeitet hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man keine Weiterbildung Chancen hat oder ähnliches. Das man Angeschrien wird. ich habe diesen fall auch zur anzeige gebracht.
Verbesserungsvorschläge
Mann muss endlich mal Chef sein und nicht einen auf Besten Freund mit den Kollegen sein. SO hat keiner Respekt zum Chef gehabt.
Arbeitsatmosphäre
Die Führungsposition greift nicht ein wenn es um Probleme im Betrieb geht
Work-Life-Balance
Die war ganz angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Du konntest dich null weiterbilden außer du hast es aus deiner eigenen tasche gezahlt.
Gehalt/Benefits
Gehalt war top nur hattest du leider keine chancen auf zu steigen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein alles wurde per schiff in andere länder gefharen
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen Kollegen konnte man sich gut unterhalten. Man hat aber extrem gemerkt welchen stellenwert du hast.
Umgang mit älteren Kollegen
nein sobald du zu alt warst wurde sich garnicht um dich gekümmert
Vorgesetztenverhalten
Er hat sich gut verhalten aber wenn es darum geht chef zu sein hat er leider versagt.
Arbeitsbedingungen
Du hattest null sichrerheit was elektro anging oder de umgang mit radioaktiven strahlen.
Kommunikation
Wenn man etwas anspricht bei der führungskraft ist er im ersten monet nett aber wenn es darum geht das Problem zu klären dann macht er was er will
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung war Garnichts da. Wenn du Azubi warst was ich ein jahr lang war durftest du nichts machen.
Interessante Aufgaben
Das war perfekt du hast jeden tag was anderes machen dürfen.
Image
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Leider völlig fehlgeleitet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Branche ist echt interessant!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Die Entwicklung unter den Belgiern
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Management komplett austauschen
Arbeitsatmosphäre
Absolut kein Vertrauensverhältnis zu den Vorgesetzten.
Image
Hat in den letzten Jahren leider sehr gelitten.
Work-Life-Balance
Ausgeglichen!
Karriere/Weiterbildung
Gute Leute werden ausgebremst, schlechte befördert.
Gehalt/Benefits
Für so ein spezialisiertes Feld sollten die Leistungen deutlich höher sein.
Kollegenzusammenhalt
Auf die Kollegen konnte man sich verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Führungsstil und gerade Linie wurden in jeglicher Hinsicht vermisst. Dafür wurde Unfähigkeit mit hohen Positionen belohnt.
Arbeitsbedingungen
Öfters mal recht planlos, so dass improvisiert werden musste.
Kommunikation
Wichtige Dinge ansprechen war häufig schwierig.
Gleichberechtigung
Keine negativen Erfahrungen!
Interessante Aufgaben
Die Branche in der die Firma agiert, ist stets interessant und bietet viel Variabilität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Elysia-raytest durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Elysia-raytest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Elysia-raytest als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.